中国清洁地下水仅剩3% 治污需千年

【大纪元2013年02月23日讯】（大纪元记者骆亚报导）自大陆知名公益人士、媒体人邓飞等倡议在全国调查地下水污染，并进行河流污染照片全民大征集活 动后，中国水源污染的情况得到越来越多人的重视，目前已经引起全世界媒体关注，曝光出问题也越来越多，大陆专家认为地下水污染治理需要1千年，中共官方也 承认水污染导致大陆各地地方病及形成数百癌症村。

中国水污染严重 全球震惊外媒关注

中国水污染严重，地下水只有3%清洁。据中国青年报2月22日报导，水为生命之源，但随着现代工业的发展，许多河流都被污染了，更可怕的是大部份的地下水也被污染了，据悉，约有64%的城市地下水遭受严重污染，33%的地下水受到轻度污染，基本清洁的城市地下水只有3%。

而世界各国媒体震惊中国的水污染问题，并对此聚焦纷纷给予头条报导。

2月21日，美国《自由亚洲》以题“中国水资源污染状况严重九成城市地下水遭污染”，作为重点推荐报导。而同一天路透社大头条报导了“中国水污染治理投入高成效低”。2月19日《福布斯中文网》转载了《日经BP社》的“中国地下水污染严重，重金属治理需要1000年”全文。

德国之声前不久也以题“生命中不能承受之‘污染’”对水污染的话题进行报导。而美国之音则以题“中国水污染令人担忧”进行报导。

大陆水污染几大元凶 修复需要上千年

大陆水污染主要有三大元凶。首先是工业废水。国家环保总局的调查显示，仅2006年一年，中国工业污水排放量达330多亿吨。环境NGO组织绿色之友提供的数据也显示，2008年长江流域的污水排放量超过210亿吨，占全国废水排放量的30%，其中七成都是工业废水。

其次是农村面源污染(指农村生活和农业生产活动中，溶解的或固体的污染物通过地表径流、地下渗透等方式进入河流湖泊所引起的污染。最后是城市生活污水。

地下水一旦被污染，要想净化，将耗费大量时间和成本。中国虽然有管理地表水的法律，但管理地下水的法律和制度却不健全。导致现在甚至此刻仍未采取针对污染源的根本解决措施，中国的地下水仍在继续被污染。

公共环境研究中心主任马军表示，“地下水污染多种原因错综复杂，涉及的地理范围广，很难采取对策和进行管理。水资源不足和河流水质污染直接威胁着城市居民，而作为全国饮用水源的地下水污染更是一个大问题”“要想净化已渗透到深层的地下水污染需要1000年时间。”

地下水致地方病 大陆现数百癌症村

日经BP社近期发表的“中国地下水污染严重 治理需要1000年”中，提到很多具体的数据。

报导说，在中国，地下水是维系生活和生命的水源。08年7月中国环境保护部和国土资源部公布的《全国地下水污染防治规划》中说，地下水占全国水资源的三分之一，占全国总用水量的20%，在饮用水中所占的比重高。中国13亿人口中，有70%饮用地下水，660多个城市中有400多个城市以地下水为饮用水源。
而据《全国地下水污染防治规划》介绍，全国90%的城市地下水已受到污染。北京大学城市与环境学院的专家指出，持续监测2年～7年的118个城市中，64%的城市地下水“严重”污染，33%的城市为轻度污染。正常的城市不超过3%。马中院长预测今后10年内中国很多城市将放弃现有水源地。

而据在淮河流域从事环保活动十几年的环境NGO、“淮河卫士”之称的霍岱珊会长公布报告称：淮河流域出现癌症异常高发村庄且不孕不育和发育不全病例多发的事态，呼吁社会各界给予救援。

早在04年10月由中国国家发展改革委员会、卫生部和财政部联合发布的《全国重点地方病防治规划（2004～2010年）》中，官方自己公布了地下水等引起的健康问题的一些数据，到2003年底，氟牙症患者达到3,877万人，氟骨症患者达到284万人，砷中毒引起的痴呆症患者达到9,686人，大骨节病患者达到81 万人，潜在性克山病患者达到29,900人，慢性克山病患者达到10,900人。

报导还说，这些由饮用地下水引起的疾病都以“地方病”的形式出现。有可能发生地氟病的地区人口达4,194万人，有可能发生砷中毒的地区人口达115万人。

侵扰农村的三大悲剧：“致癌”、“致畸”、“致突变”。目前“癌症村”在河南、安徽、四川、广东、黑龙江、山东等地都已出现。中共政府也已承认，致病原因在于DDT等农药及化学肥料。

2月20日中国环保部公开发布《化学品环境风险防控“十二五”规划》。规划指出，中国大陆化学品污染十分严重，市面上已经发现有3千余种化学物质严重危害人体健康，“癌症村”遍布全国，超过247个。
这些死亡之村很多都散布在河流两岸，绝大多数属于化工厂、垃圾处理厂、矿山等污染了当地的水源、耕地和空气，患癌症死亡人数和比率正急遽增加。

报告还说，逾200个水源、耕地和空气遭受污染的癌症村，罹癌死亡人数正急遽增加，中国管理地下水的法律制度不健全，地下水污染问题距离解决仍遥遥无期。

中国斥资数万亿改善水质 收效甚微

中国地下水污染程度之严重，很多人认为已经到了断子绝孙的地步了。中共官方表示在未来十年或斥资8,500亿美元改善供水质量。但路透社21日大头条消息认为，中国斥资数万亿改善水质，收效甚微。即便投入如此巨资，可能也无法扭转过去几十年水污染和过度使用所带来的破坏。

路透社报导说，中国称将在2011-2020年间在农村供水项目上投资4万亿元（6,500亿美元），相当于全球金融危机期间推出的刺激计划金额。并且，路透社在查阅中央和地方政府文件后发现，至少还有2千亿美元的额外资金将被用于全国的各种清理项目。

报导引用南京大学研究过水污染的周磊（音）的话说，在污染处理上投入巨资却成效甚微的原因在于，采用了错误的城市化模式，中国依然把很多压力施加到地方资源上。

报导还认为，民众对1月北方城市空气污染的不满已延伸至要求政府同时处理水污染问题。

湖南污水处理厂5年未能建成 至今仍是空地

中共政府非常清楚地下水的污染原因，称有农药及化学肥料的大量使用、废弃物的不当处理、污水的不当处理等。尽管中国水污染如此严重，但地方政府对水污染治理根本不予以重视，大陆媒体曝光湖南的一个污水处理厂，筹建5年至今仍然是空地。

《潇湘晨报》22日报导，2008年就提出要建的污水处理厂项目建设用地，去年调研时是一片空地，今年还是一样……

这是长沙县暮云镇三兴村的“暮云污水处理及尾水中水回用工程项目”，据长沙水业集团有限公司提供的一份材料显示，这个项目建设内容包括建设污水处理厂一座、建设截污干管及三个提升泵站、建设尾水中水回用管网三个部份，目的主要是解决暮云工业园、天心区环保工业园及暮云镇等104平方公里纳污范围的污水收集、治理并回用。

早在2008年，长沙市政府就此作为重点工程项目，项目远期总建设规模28.5万吨/日，一期规模4万吨/日。然而，尴尬的现实是：暮云镇至今还没有一座污水处理厂，工业废水由各企业自行处理后排至湘江，生活污水则基本上是直接排放至湘江。

潍坊地下水污染证据被曝光 打井灌污形成产业链

由于公益名人、媒体人邓飞等网友对地下水污染形成民间调查及征集全民拍活动，山东潍坊因地下水污染严重而被推到风尖浪口上而出名，地方当局不但对当地媒体下达封口令，还给相关企业通风报信，当地环保部门在得知央视要对污水排放问题暗访调查后，紧急通知企业进行应对。

潍坊环保局闪电般地于两天时间彻查了715家企业后宣布，没有发现网民举报的问题。而且地方官员还前往北京，寻求上面封杀全国媒体。引起网上更多媒体和民众反弹。微博上不断有曝料，而且很多媒体进行实地调查，令山东潍坊的官方越来越被动、尴尬，真相不断披露出来。

20日《中国青年报》刊登署名黄骏的文章，《媒体称山东潍坊地下排污地球人都知道》，对山东潍坊官方进行批驳。而近日最大党媒新华网和人民网也开始对其进行公开批评，22日，人民日报撰文《环保部门应少自我撇清多正面回应》，新华网进行转载。

而据《中国证券报》最新报导，掌握了当地导致地下水污染更多细节的证据。该报记者实地调查了解，潍坊众多中小企业凿井排污在当地已非秘密，且近年来呈蔓延之势。非但如此，在当地，随着需求逐年增多，打井灌污已形成一条初具规模的地下产业链。正因为如此，潍坊近年来地下水污染不断加重，正从一般浅水层蔓延至150米以下的地下深水层。

寿光市郊的台头镇工业园，这里的中小规模防水塑料及稀土加工企业扎堆盘踞。据当地知情人提供线索，台头工业园区的企业普遍存在地下排污现象。一般的地下井储水能力可达上百吨，且渗透进地层后可以循环灌注。一般污水井的深度为50到60米，日可灌注污水的规模为20到30吨，更深一些的井可到600米，注水规模相应最高可提至数百吨。

在污水处理厂能力不足之外，企业凿井偷排的直接动力在于逃避缴纳污水处理费。

林書豪驚爆紐約 重寫黃種人傳奇

來源：【台灣醒報特約撰述邱慕天美國特稿】 – 2012年2月12日

「哈佛小子」林書豪四戰成名，即將挑戰五連勝。正當全美媒體為之沸騰、紛喊「林書豪瘋」（Linsanity）之際，殊不知林書豪首立戰功的2月4日前，尼克隊一直都有將林書豪和七呎新人中鋒喬丹一併解雇，以節省團隊開銷的計畫。想不到這七天四戰，讓尼克隊與林書豪由黑翻紅、讓全紐約high翻。「黃色閃電」林書豪奮力打出了自己的困境，已經成為許多人跌破眼鏡、悔不當初的最佳寫照。

林書豪在哈佛升上大四時，對康州大學一戰勇奪30分的表現聲勢就已經水漲船高，然而在NBA選秀兩輪都落選後再度重挫。當小牛隊給了夏季聯盟／發展聯盟的試訓機會時，林書豪立刻奔赴。後來因為在小牛訓練表現良好，他才以非保障約加盟家鄉舊金山灣區的金州勇士隊。對於小牛教頭的賞識，林書豪至今仍感激地念念不忘。

原以為是「衣錦榮歸」地返鄉爭戰，沒想到簽了只是遞茶水溫板凳。在柯瑞 （Stephen Curry）和艾利斯（ Monte Ellis） 一對鐵人雙能衛掌控下的金州後場，根本沒有這個帕拉阿圖（Palo Alto）黃種人新秀的立足之地。每場都持票進場的父母親友們也根本盼不到他的上場表演。林書豪被球團下放在野好幾次、至終被揮棄。沒有鎂光燈、沒有喝采，林書豪就這樣帶著父母的安慰，黯淡走完第一個 NBA球季。

去年底火箭撿走林書豪，他在臉書上感恩地說：謝謝火箭讓他能當德州人（有趣的是林書豪的英語不知為何有德州南方人口音，被人打趣說根本一個不像出身北加州、又待過東北長春藤的人）。然而到了休士頓連上場試用的機會都沒有，不到一個星期火箭又將他當皮球般踢掉。幾天後，紐約尼克簽走他，他笑稱：「終於有機會再把冬天的雪衣拿出來了。」積極思考的林書豪，在臉書粉絲團上，不是跟大家聊趣事就是分享聖經的經文。

但情況並沒有這麼順利與浪漫。那時豪門紐約尼克隊頂著豪奢陣容卻打得七零八落，整個後場節奏雜亂無章。「小霸王」史陶德邁爾（Amare Stoudemire）嚴重撞牆、王牌前鋒「甜瓜」安東尼（Carmelo Anthony）進攻自幹效率不彰、防守恍神，糟糕表現甚至被業餘球評（一位美國高中教練）剪成Youtube影片當負面教材。然而主教練戴東尼（Mike D'Antoni） 還是不用林書豪，把他死摁在球隊第四號替補控球位置。還一度又把他踢出正職名單，予以下放。

在被下放發展聯盟（NBDL）的第一場比賽，林書豪便奮力以 29分11籃板12助攻的大三元佳績率隊贏球。同時間，戴東尼看好的主控球薛姆波特（Iman Shumpert ）和道格拉斯（Toney Douglas）根本只是胡來、畢比（Mike Bibby）老化嚴重，武功盡廢，明星王牌戴維斯（Baron Davis）還在傷兵名單中，不堪使用。

尼克隊從季初就已不盡理想的五成勝率一路淪落到最近的十戰九敗。大蘋果運動迷的精神寄託早就全倒向一路挺進 NFL超級盃的紐約巨人隊，不但尼克的主場比賽總是被紐約客噓爆，球迷都在討論主教練戴東尼何時會下台滾蛋。這一個月來Google 英文輸入D'Antoni，第一個跳出的連結單字就是：fired（炒魷魚）。

同時，美國時間2月7日下午6點是NBA本賽季交易截止日，外傳尼克隊事前已經計畫把林書豪和七呎新人中鋒喬丹兩位一起釋出，以節省團隊開銷。知名運動記者史坦（Marc Stein）在推特上爆料：「林書豪和喬丹都不在尼克高層的建隊計畫中。」

如今更有多項消息來源指出，2月4日對籃網的那場比賽已經幾乎確定就是高層預定給林書豪、以及戴東尼執教尼克隊的「散夥飯」。主要是NBA有項規定，若是非保障合約球員，如果交易截止日沒被球隊釋出，就會自動轉換成保障合約，當時林書豪的狀況非常危險，因為只要球隊一旦不要他，就不需支付剩餘薪資。

現在大家都知道那場比賽誰從板凳殺了出來建功，連番戲耍籃網全明星控衛威廉斯（ Deron Williams），還在最後關頭連續取分，止住尼克連敗勢頭，也是因為林書豪的神來一筆，球團發現戴東尼部署的棋局還有活路，暫時擱置了撤裁體系的人事指令。

現在林書豪紅了，他先前那段「溫板凳」時光的趣事，一定都會被媒體一件一件挖出來談：

一是他在1月4日的臉書日記上寫道：加入了紐約尼克已經這麼多天了，每次要進去麥迪遜花園廣場球館練球備戰，都被警衛擋下來確認身份，問他身份是防護員，還是其他周邊工作人員？意思就是警衛根本就不認得他。

這番話被林書豪的亞裔臉書朋友看到，頓覺無比辛酸，試想，假如是看板球星「甜瓜」安東尼要進入球館，警衛會攔下他的理由，只會是想要合影或幫女兒討一份簽名。其實，像林書豪這種美國少數族裔又是龍套球員的遭遇，要是發生在一些心理素質差的人身上，說不定早就炒作、製造輿論話題了。但林書豪幽默以對，沒有利用自己的種族劣勢來搏取同情。

第二件事，2月4日籃網隊一戰贏球後，他當晚用手機更新了臉書，稱感謝菲爾茲（ Landry Fields）前晚讓他睡公寓裡的沙發。後來在訪談中他還打趣跟大家稱這是「魔力沙發」。

然而，令人辛酸的事實真相是，紐約尼克和林書豪簽的是俗稱「試用期合約」的非保障約。從整個一月份的球隊事態看，林書豪心知肚明隨時可能得捲鋪蓋另覓東家，他不敢也不打算隨便租房子。林書豪的哥哥林書雅（Josh Lin）正巧在紐約大學醫學院念牙醫系，去年底來到紐約後就是投靠哥哥。

對戰籃網前，林書雅剛好在準備考試。體貼而不願製造家人麻煩的林書豪只好拜託其他熟人讓他留宿。這就是媒體追捧的「魔力沙發」由來。

「魔力沙發」的主人菲爾茲和林書豪在隊內是最好的朋友，不單是因為兩人同為新秀及後衛球員，還因為菲爾茲的史丹佛大學的名校出身。史丹佛大學就在林書豪母校帕拉阿圖高中的對街，是高中生林書豪天天經過、朝思暮想進入的名校。

現在台灣媒體給林書豪「哈佛小子」的外號，完全是因緣際會。林書豪在這一年的訪談中多次回憶，高中時他在當地已經是非常出名的球員，帶領帕拉阿圖高中掃蕩附近各區所有的對手。18歲高四的他，已經頂著「北加州乙組（Division II ）的最佳球員」和「全加州最佳五人陣容」的光環申請大學。

但出乎他意料的是，要跨過這條El Camino Real大街進入史丹佛，竟是如此艱難。自負人才濟濟的史丹佛沒有眼光賞識這顆「家門口的珍珠」，只讓他入學，但不給運動獎學金，也不保證日後有任何上場機會和栽培計畫。

此時，遠在東岸的哈佛大學向這名台裔後衛大力地招手。他們以最大的誠意向林書豪提出了制度許可下的最佳方案，保證用絕對主力的方式栽培他。在爸爸的鼓勵下，19歲性格儒雅又奔放的林書豪，便以哈佛經濟系新生的新面孔在波士頓劍橋市（Cambridge）的書香校園中現身，披上了長春藤的戰袍。四年的哈佛時光，為林書豪的球齡、智性、生命品格都打下了良好的基礎，也預備了他進入NBA職業聯盟的道路。

時間拉到戲劇化的今年初。林書豪下放發展聯盟的時間只有短短三天、一場比賽的時間。原因不外乎是尼克「控衛雙寶」薛姆波特和道格拉斯又搞砸了球賽，以及安東尼的持續低迷。發展聯盟中大三元的亮眼表現，讓教練D’Antoni 轉念：「何不將林書豪召回，死馬當活馬醫？」

1月份被召回的林書豪，頭幾場還是從垃圾時間「撿尾刀」或是「收拾殘局」打起，但已經展現非池中物之勢。在1月29日輸休士頓火箭和1月31日尼克大勝底特律活塞的比賽中，林書豪的高效能分別體現在「20分鐘攻下 9分、6助攻」以及 「6 分鐘內斬獲 4分、4助攻」的數據表現上。

這個蟄伏蛻變期是一個微妙的時光。

談尼克團隊氣氛的轉變和林書豪「救世主效應」的發酵，不會有比這波連勝中，以小組擋切戰術大量接受林書豪輸送灌籃的錢德勒（Tyson Chandler）更有力的見證了。這位因造型和球風被兩岸球迷暱稱為「花和尚魯智深」的尼克中鋒兩天前親口證實：「林書豪早在隊內練習時就能夠這樣打了！」只是大家都還無法信任他能把同樣水準的表現，帶到真正的比賽中。

再進一步說，這對宛如「花和尚魯智深」與「豹子頭林沖」的鋒衛搭檔，正是曾執教鳳凰城太陽隊的教練戴東尼的成名作「鋒衛擋切」和「跑轟戰術」的體現。「哈佛金頭腦」的林書豪即使不被教練重用、甚至不日就要被裁撤，還是一直很認真地學習戴東尼這套體系。他過去和現在隊友都透露，林書豪總是認真地研究球賽錄影，且時常抓著助理教練和隊上老鳥請教，要把控衛戰術素養磨練到家。

經歷了這幾場的爆發、到第四役麥迪遜花園廣場 38分、7助攻斬殺湖人，連賽前稱不識林書豪的湖人隊洛城驕子布萊恩（Kobe Bryant）都甘拜下風地說：「被他得了快40分，我還能給這年輕人什麼建議？」

布萊恩接著說：「他的經歷是一個偉大的故事，一個透過自己的努力實現奇蹟的例子，他可以成為全世界年輕人們的好榜樣。我肯定他每天都在不停地練習，而且始終對自己抱有希望和信任。現在就是他展示他所有曾經付出努力的時候。」

發生在林書豪身上的奇蹟，確實足以作為我們年輕人的榜樣。林書豪的身材、速度、爆發力等純外在條件，臺灣體壇絕對有比他還好的。更別說放眼全球14億的華人圈、甚或基數更大的黃種人圈了。若要說什麼使這位篤信上帝的臺灣囝仔打出這麼戲劇化且亮眼的表現，除了一連串的逆境考驗之外，最大的功勞就是他的家庭與信仰。

家庭與信仰塑造了他面對環境時的積極態度，成為我們今日看到的林書豪：球場上自信又不張狂、信任隊友指揮若定、樂於分享球權又勇於承擔、更重要的是關鍵時刻體力極限的抗壓表現。

成長時期至今，才華驚人的林書豪一直活在美國人對亞裔青年「書生」的刻板印象中，這一年多來縱使經歷了落選、轉隊流浪、有家歸不得、下放等等種種人生低谷，但他從不過份專注在「牛驥同一皂，雞棲鳳凰食」（見「正氣歌」）的短暫失意，也從來不會發出「一朝蒙霧露，分作溝中瘠」的悲觀嘆息。

培養林書豪愛上籃球的爸爸林繼明最近受訪時曾經驕傲地說，林書豪的成功代表亞裔也有打職業籃球的能力。是的，「黃種人宿命」沒有限縮這位年輕人的成就，「盡其在我，為上帝拼戰」一直是林書豪打球的座右銘。每次賽後訪問，總能聽到他謙卑地說：「感謝球隊、感謝球迷、感謝上帝。」

「得之於人者太多，出之於己者太少」基督信仰體認造就林書豪不驕不餒、凡事「謝天」的態度。而今，堅信上帝與他同在的「哈佛小子」，還要繼續寫他的NBA傳奇。

從W5到W7：倫敦的貧富差距

來源：【BBC中文網】2007-04-02

公平社會、貧富差距，是中國的關注焦點，也是英國的熱門話題。

從倫敦西部的W5（郵政編碼）步行到W7，半個多小時就夠了。可其間的貧富差距，恐怕半生也難以彌合。

W5伊靈綠地（Ealing Common），綠草如茵，水仙金黃，紅磚灰瓦的維多利亞建築端莊秀美﹔W7科普里死胡同（Copley Close），報廢的汽車，散落的垃圾，遍布塗鴉的鋼筋水泥大樓毫無姿色……

從W5到W7，三居室的價格從50幾萬降到了10幾萬﹔教育機構從學費過萬的私校變成了近半學生因為家境貧寒、可以享受免費午餐的公校﹔孩子長大後沒有學歷、找不到工作的幾率翻了幾番……

住在綠地附近的瓊安，一家四口四居室仍然嫌擠，想擴建閣樓﹔住在死胡同的愛瑪，一家七口擠在兩居室，睡覺恐怕都要排隊。

說起倫敦，人們首先總會想到邦德街、金融城金錢滾滾的流光溢彩﹔但同時也有成千上萬的倫敦人負債累累或在貧困線下掙扎。兩年前倫敦市政府的一份報告迄今我依然記憶猶新：倫敦的單親家庭當中，50%以上一個月連10英鎊都存不下來。

有慈善組織警告，倫敦有可能會回到狄更斯筆下描繪的貧富懸殊、老死不相往來的時代……

"小小莫斯科"

在倫敦，百萬富翁早已數不勝數。《福布斯》雜誌統計，英國的54個億萬富翁當中，現在有23個居住在倫敦。

該雜誌的一名記者形容，倫敦當仁不讓地享有"億萬富翁磁石"之頭銜。除了來自北歐的船王、日本的電子王和沙特的石油王之外，一大批俄羅斯新貴最近也紛紛來到英國，倫敦被人戲稱"小莫斯科"。

有報道說，金錢的湧入使得倫敦最大的兩家拍賣行索斯比和克里斯蒂生意前所未有地興隆﹔最近，據稱是英國最貴的公寓上市出售，距離海德公園不遠的四個"閣樓"每套售價8400萬英鎊。

倫敦高薪和低薪之間的差距也越拉越大。

去年年底，英國工會聯合會的秘書長布倫丹﹒巴伯指出，從2000年起，英國金融時報百指上市公司的高級主管們薪酬的增加速度比普通工人收入的增加速度要快17倍。換句話說，如果一位高管在2000年掙100英鎊的話，現在可以掙205英鎊，而普通雇員只能掙106英鎊。

他還說，如果金融城中的大公司把年終獎金和全英國所有工人分享的話，每人都可以拿到350英鎊。

※貧窮的定義
家庭收入在平均收入的60%以下，即除去住房開銷後，兩個孩子的單親家庭每周收入少於186英鎊，兩個孩子的雙親家庭每周收入少於268英鎊。

大倫敦市政府2003年的諮詢報告也指出，過去10年間，倫敦人收入的差距持續拉大。1991年到2001年之間，男性手工勞動者的收入增加了9%（不包括通貨膨脹），而男性非手工勞動者的收入增加了26%。

"靈魂上的傷疤"

2004年，英國財政大臣布朗形容，兒童貧困是英國"靈魂上的傷疤"。這個傷疤在倫敦尤其顯眼。

2月底，"倫敦兒童貧窮委員會"發表報告指出，大倫敦的兒童當中，五分之二生活在貧困線以下，這是全英國比例最高的。而倫敦市內，半數以上的兒童生活貧困。很多家庭每個星期過日子的錢還不到150英鎊。

"拯救兒童"慈善組織說，現在在英國，總共有26個選區當中四成兒童生活在貧困線以下，其中11個在倫敦。生活貧困的家庭，買吃買不起穿，付了帳單孩子就沒錢參加學校郊遊……

英國政府以及獨立機構的一系列報告也揭示了倫敦貧富差距的現象。"經濟和社會研究委員會"（ESRC）的研究表明，在歐盟國家當中，英國社會"最不平等"，而在英國，倫敦貧富差距最大。

大倫敦市政府2003年的諮詢報告指出，倫敦市內，就業年齡的成年人以及領取養老金的退休老人當中，生活貧困的比率是全英國最高的。

倫敦，每年創造英國國民生產總值的五分之一。住在經濟的中心，就業以及發展的前景肯定要好過其他地方吧？事實未必如此。倫敦人的就業率比全國任何一個地方都要低，倫敦市內人口的失業率幾乎是全國平均失業率的兩倍。

飢寒起盜心？

富人的湧入、高薪收入越來越高不僅僅使倫敦的物價、服務費用普遍高於外地，更給房地產市場火上澆油。現在，倫敦平均房價已經超過25萬英鎊。有專家預測，去年金融城年終獎金的一半最終都將被投入房地產市場，這不僅會使房價進一步攀升，還會給央行帶來加息的壓力。

受加息衝擊最大的也正是負債的、有按揭的"窮人"。富人可以靜觀自己投資的房產價值翻番、銀行裡的存款繼續生錢，窮人呢，擁有一片淨土的夢想越來越遙遠。

致富無錯，英國需要有才能的人治國經商。造成貧富差距的原因，既有歷史的、制度的因素，也有社會、家庭和個人的責任。今天，即使窮人也可以享受到爺爺奶奶夢想的奢侈品：衛星電視、洗衣機、吃肉不憑票。幾個貝克漢姆收入驚人、幾個維多利亞揮金如土，有什麼大驚小怪的？

中國有句老話，飢寒起盜心。諾丁漢大學教授理查德﹒威爾金森持相同觀點。他在2005年出版的名為《不平等的衝擊》一書研究了貧富差距的加大給英國社會帶來的影響。書中說，社會不平等的加深是包括反社會行為、少女懷孕、暴力、甚至肥胖等一大批社會問題日益加深的根源。

威爾金森教授的研究顯示，如果英國能夠從歐洲最不平等的國家之一變成最平等的國家之一，英國社會將發生顯著的變化。如，國人的平均壽命將增長﹔謀殺率、暴力犯罪率將下降﹔人與人之間的信任會加深﹔社區生活將得以復興等。

諮詢機構普華永道公司曾經預測，到2020年，倫敦將成為世界上經濟規模第四大城市，僅位居東京、紐約和洛杉磯之後。預測說，屆時，850萬倫敦人創下的總產值將從2005年的4520億美元增加到7080億美元。

不知道那個時候，倫敦貧富差距會怎樣？

美国的工作岗位哪儿去了？

來源：【华尔街日报 中文网】2011-08-04

美国公司为它们未能展开强劲招聘给出了诸多理由，从疲弱的消费者开支到政府债务和开支方面政策方向的不确定性，不一而足。

但更仔细地审视招聘情况，则会看到更为微妙的情形。过去一年，一些行业大大增加了雇员人数，而另外一些行业则继续削减工人数量。诚然，就算是这些增加的职位也远远达不到让美国1,410万失业者恢复就业所需的水平。

自2010年初以来，制造业就一直在增加职位，这种情况很大程度上是由于通用汽车公司(General Motors Co.)、福特汽车公司(Ford Motor Co.)和克莱斯勒(Chrysler LLC)的汽车生产急剧反弹，渗透到了供应商层面。另一方面，从家具制造商到五金店，任何与房地产相关的行业都保持低迷。宾夕法尼亚州霍舍姆的住宅建筑商Toll Brothers Inc.计划在10月31日前让员工总数达到3,300人。但这个数字还不到其2005年员工数量峰值7,000人的一半。

Toll负责人力资源的资深副总裁乔恩•唐斯(Jon Downs)说，这是渐进式的、深思熟虑的重新招聘，我们没有处于大规模招聘的模式。

过去一年，私营部门雇主增加了170万个职位，但政府职位削减65.9万个（其中约有一半为临时性的审计工作人员），最终意味着美国在此期间的总计就业人数仅增加了100万人。如此一来，美国比2007年底经济衰退开始之时减少了700万个职位。

以下是过去一年职位增加/减少幅度最大的一些行业的基本情况：

餐厅和酒吧

从事餐饮行业的美国人逾930万，占就业人口总数的一成左右，而且这个行业是其他方面都显得黯淡的招聘大环境中少有的一个亮点。在经济衰退期间，餐饮服务行业的就业人数在2009年12月触底，自那以来，餐饮服务行业增加了近21.6万个职位。截至6月的一年，餐饮行业的职位数量较上年同期增加2.1%，比0.9%的全国增速高出一倍以上。

当然，在整体经济依然惨淡之时，餐饮业仍继续招聘的原因在于这个行业的工作往往薪酬较低，要么工资最低、要么为兼职，或者两者兼具。想想麦当劳(McDonald's Corp.)。这家汉堡巨头在今年4月的一个全国招聘日活动中招募了逾6.2万人。麦当劳美国公司人力资源副总裁达尼特拉•巴内特(Danitra Barnett)说，麦当劳及其特许经营店不停地收到求职信，每天都会雇佣数千人，无论这些人是寻求短期工作经验还是想终生的事业。

餐饮行业的职位数量增长预计还将继续：业内预测显示该行业未来10年将增加130万个职位。

Julie Jargon

金属制品行业

为汽车、飞机和其他产品生产金属制品部件的公司过去一年整体上职位数量回升。美国全国加工工业协会(National Tooling and Machining Association)首席运营长罗伯特•埃克斯(Robert Akers)说，航空生产商和医疗设备生产商的定单情况尤其出色。据美国劳工部(Labor Department)数据，就业人数增加了7.78万人，较上年同期增长6%。一些金属制品公司同时还在极力招人来接替经济衰退期间退休的婴儿潮一代。不久前针对协会会员的一次调查中，约有45%的受调查公司说今年一季度以来接受的订单数量有所增长，只有20%的公司说订单数量下降。

由于原油、汽油和其他能源生产公司扩大投资，宾夕法尼亚州硬质合金和工具生产商General Carbide Corp.的定单数量大幅增长。

这家家族企业的总裁莫娜•帕帕法瓦-雷(Mona Pappafava-Ray)说，自2009年以来，她的员工总数增加了大约60人，增幅约40%。但帕帕法瓦-雷注意到最近定单有所放缓，她不确定这只是夏季的季节性减弱还是实际的需求下滑。她说，在某个时候会出现下滑。

James R. Hagerty

计算机系统行业

过去一年，企业投资新技术为科技行业的重点领域带来了不错的就业增长。包括计算机系统设计、安装和编程的专业人士在内，计算机系统设计的相关职位在2010年6月至2011年6月期间增加了大约7万个。

这一领域仅6月就增加了大约6, 000个专业性职位，是所有行业中增长力度最大的。

为全球性公司组装计算机系统的Accenture PLC说，其计划今年在全球招聘6.6万人，其中在美国招聘5,000人左右。

Accenture负责全球招聘的约翰•坎帕尼诺(John Campagnino)说，我们对明年的预期和计划也与此相似。该公司财年截至4月31日。

许多初创公司在最新一波科技行业热潮中获得了大量风险资本注入，因此正处于大肆招兵买马的阶段。为智能手机生产无线应用程序的Foursquare刚刚于6月筹得5,000万美元。该公司说今年将在75名员工的基础上增加25名员工，其中大多数都是软件工程师。

Spencer E. Ante

电信行业

随着手机改变人们的通信方式，美国损失了大批电信业职位。连接家庭与全国电话网络的铜缆网络难以维护，美国人对这种网络的依赖程度也越来越低，而是更多地依赖于手机和光缆连接，后者的维护更为简单。

劳工部数据显示，今年6月，电信行业的雇员人数为86.99万人，较上年同期减少2.84万人，比十年前减少了56万人。以电信运营商Verizon Communications Inc.为例，该公司2010年有1.19万名员工接受了买断合同，同年该公司有线接入线路总数下降至2,600万，2008年底为3,100万。

Verizon负责人力资源的执行副总裁马克•瑞德(Marc Reed)说，有望出现一个稳定时期，让我们现在回到稳定的员工基数，以便实现继续增长。但在当前这个时候，我们多年来的传统与市场的竞争性现实之前出现了脱节。

Anton Troianovski

印刷行业

匹兹堡的行业组织美国印刷工业协会(Printing Industries of America)的首席经济学家罗恩•戴维斯(RonDavis)说，印刷行业职位数量继续萎缩，较上年同期减少4.5%，部分原因是数字媒体的竞争降低了报纸、杂志和书籍的需求。他说，印刷标签和包装材料的业务依然强劲，直销宣传品、目录册和宣传册印刷业务一直颇具活力。

不过幸存下来的印刷公司往往效率很高，需要的人手更少。

北卡罗来纳州罗利市印刷公司Commercial Printing Co.印刷办公文具、行业通讯、小册子和其他一些产品。该公司老板拉尔夫•摩尔(Ralph Moore)说，生意有所好转，但还没恢复以前的水平。他一直将员工人数保持在22人，并预计在无需新招人手的情况下可以将产量提高至多25%左右。由于使用了数字印刷机，一些以前需要两个人或三个人来做的工作现在只要一个人就能完成。摩尔今年早些时候投资了大约15万美元安装速度更快的数字印刷机。

James R. Hagerty

建筑行业

在房屋建筑行业，商用和工业建筑领域的职位略有增加，但远远不及住宅建筑领域损失的职位。房屋止赎、信贷紧缩和价格下滑给住宅建筑造成了沉重打击。劳工部数据显示，6月住宅和商用建筑公司总计雇用120万人，较上年同期减少了1.59万人，降幅1.3%。

住宅建筑商Meritage Homes的投资者关系副总裁布伦特•安德森(Brent Anderson)说，我们几乎处于尽可能缩减人手的情况之下，目前我们所有的努力都集中在提升销售、为现有买家完成建设上面。销售没有增长就很难增加人手。Meritage 预计今年将修建3,500至4,000套住宅，远低于2006年1万套的峰值。

Justin Lahart / James R. Hagerty
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Where Have America's Jobs Gone?

There are many reasons U.S. companies give for their lack of robust hiring─from weak consumer spending to uncertainty over the direction of government policies on debt and spending.

But a closer look at hiring provides a more nuanced picture. Some industries have significantly boosted employment over the past year while others continue to shed workers. To be sure, even those adding jobs are hiring far fewer than would be needed to put America's 14.1 million unemployed back to work.

Manufacturing has been adding jobs since the start of 2010 due in large part to the sharp rebound in automobile production at General Motors Co., Ford Motor Co. and Chrysler LLC that has filtered to suppliers. On the flip side, just about anything to do with housing, from furniture makers to hardware stores, remains depressed. Homebuilder Toll Brothers Inc., of Horsham, Pa., plans to bring its total employment to 3,300 by Oct. 31. But that is less than half of its peak of about 7,000 in 2005.

'It's very incremental and deliberate re-hiring,' said Jon Downs, senior vice president of human resources for Toll. 'We aren't in a wholesale hiring mode.'

Over the past year, private employers have added 1.7 million jobs, but the net result of 659,000 cuts in government jobs─about a half of them temporary Census workers─mean total U.S. payrolls were up by only 1 million in that span. That leaves the country with 7 million fewer jobs than when the recession started in late 2007.

Here's what it looks like on the ground in some industries that are among the biggest job gainers and losers over the past year:

Restaurants and bars

More than 9.3 million Americans work in restaurants, about one in every 10 employed, and the industry has been one of the few bright spots in an otherwise bleak hiring environment. Food service has added nearly 216,000 jobs since December 2009, when the industry's employment bottomed out in the recession. The 2.1% job growth that restaurants have experienced in the year ending June from a year ago is more than twice the nation's 0.9% job growth rate.

Of course, restaurants continue to hire even as the overall economy remains dismal because the work tends to be low-paying, either minimum wage and part-time, or both. Consider McDonald's Corp. The burger giant hired more than 62,000 people on a national hiring day in April. 'McDonald's and its franchisees continue to receive applications and hire thousands of people every day, whether for short-term work experience or a life-long career,' said Danitra Barnett, Vice President of Human Resources for McDonald's USA.

The job growth is expected to continue: Industry estimates suggest the sector will add 1.3 million jobs in the next decade.

─Julie Jargon

Fabricated Metal

Companies that cut and shape metal for cars, airplanes and other products generally have had a rebound in jobs and orders over the past year. Robert Akers, chief operating officer of the National Tooling and Machining Association, said orders have been particularly good from aerospace and medical equipment makers. Employment is up 77,800, or six percent compared to a year ago, according to the Labor Department. Some metal-fabrication companies also are scrambling to replace baby boomers who retired during the recession. In a recent survey of association members, about 45% said their order backlogs had increased since this year's first quarter, while 20% were down.

Growing investments by oil, gas and other energy-producing companies have fueled orders at General Carbide Corp., a maker of tungsten carbide parts and tooling in Greensburg, Pa.

Mona Pappafava-Ray, president of the family-owned company, said her work force is up by about 60 people, or 40%, since 2009. But Ms. Pappafava-Ray has noticed a slowing in orders recently-she isn't sure whether it's just a summer lull or a real drop in demand. 'At some point there is going to be a pullback.'

─James R. Hagerty

Computer Systems

Corporate investment in new technology have produced decent job growth in key areas of the tech sector over the past year. Jobs in computer systems design, which includes professionals who design, install and program computer systems, rose by about 70,000 between June 2010 and June 2011.

In June alone, the category added almost 6,000 professional jobs, one of the largest increases of any area.

Accenture PLC, which puts together computer systems for global corporations, said it is on track to hire some 5,000 people in the U.S. this year out of 66,000 global hires.

'We are anticipating and planning for similar results next year,' said John Campagnino, head of global recruiting for Accenture, whose fiscal year ends Aug. 31.

Many startups are on a hiring tear as they receive large infusions of venture capital in the latest tech boom. Foursquare, which raised $50 million in June and makes a wireless application for smartphones, said it would add 25 employees this year to its 75, mostly software engineers.

─Spencer E. Ante

Telecommunications

The U.S. has bled telecom jobs as cell phones have transformed the way people communicate. Americans are relying less and less on the hard-to-maintain copper lines that link homes to the national telephone network, and more on mobile phones and fiber-optic connections, which are easier to keep running.

Telecommunications employed 869,900 people in June, 28,400 fewer than a year before and about 560,000 fewer people than a decade ago, according to the Labor Department. At Verizon Communications Inc., for example, 11,900 wire line employees took buyouts in 2010─a year when its number of wired access lines dwindled to 26 million, compared to 31 million at the end of 2008.

'There's going to be, hopefully a stabilization period where we're now back to a stable employment base that we can continue to grow,' said Marc Reed, Verizon's executive vice president for human resources. 'But at this point in time, there is a disconnect between the legacy of where we've been over many, many years versus the competitive realities of the marketplace.'

─Anton Troianovski

Printing

Printing jobs have continued to dwindle, off 4.5% from a year ago, in part because digital competition has reduced demand for newspapers, magazines and books, said Ron Davis, chief economist for Printing Industries of America, a trade group based in Pittsburgh. The business of printing labels, wrappers and packaging remains strong, he said, and direct-marketing, catalog and brochure work has been resilient.

But the printing companies that have survived tend to be very efficient and need fewer workers

'Business is better but it's not back where it was,' said Ralph Moore, owner of Commercial Printing Co. in Raleigh, N.C., which prints office stationery, newsletters, booklets and other items. He has kept his staff level at 22 and figures he could expand his output as much as about 25% without new workers. Using digital printers, the company now can do some jobs with one person that used to require two or three. Mr. Moore invested about $150,000 earlier this year to install a faster digital printer.

─James R. Hagerty

Construction

In building construction, slight job gains in commercial and industrial construction are being swamped by losses in residential, where foreclosures, tight credit and depressed prices have taken a toll. In June, residential and commercial building companies employed 1.2 million workers, down 15,900, or 1.3% from a year earlier, according to the Labor Department.

'We're down about as skinny as we can get and are focusing all of our efforts on increasing sales and completing construction for the buyers that are out there,' said Brent Anderson, vice president investor relations at residential home builder Meritage Homes. 'It is tough to add people when our sales aren't increasing,' he said. Meritage expects to build between 3,500 and 4,000 homes this year, down from a peak of 10,000 homes in 2006.

Justin Lahart / James R. Hagerty

蓋茲看賈伯斯：要贏蘋果，先丟掉「嫉妒」

來源：劉威麟 /《天下雜誌》摘錄

華爾街日報的D8 Conference這幾天如火如荼，前一天，蘋果的Steve Jobs才剛在同一場D8 Conference登台，整個美國網路幾乎在討論的Steve Jobs講的每一個字、每一句話，那個氣氛，已經幾乎把Steve Jobs當成「神」了！隔天，輪到身為「另一個Steve」的微軟的Steve Ballmer上台，卻，沒有多少人在討論他講了什麼。

老科技人都有一點點「敏感」，大部份的科技人仍很難以置信蘋果居然會成為比微軟還大的公司，儘管兩者現在已身處不太一樣的競場，但大家仍很想問──「微軟，你的感想如何？」

或許是刻意安排，就在這個敏感的時刻，微軟總裁比爾蓋茲，選在這星期來上Larry King Live的現場節目！

這篇文章提及比爾蓋茲與Larry King的訪談，截取出裡面是「最精彩」的一段──Larry King這主持人，最出名的就是他不跟你客套囉嗦，直接切入心臟中心，要幫觀眾問到大家最想知道的答案！這個氛圍下，這個問題很簡單，而Larry King很忠實的拿它來問比爾蓋茲了──

「你，『嫉妒』Steve Jobs嗎？」(Is there any jealousy involved?)

比爾蓋茲好像知道早會有這個問題似的，還不到半秒，比爾蓋茲就接上去，表示：「不，不，蘋果大概比微軟早開始三年，它們曾經『大起大落』。」

「我當年曾在蘋果寫了BASIC程式，後來微軟公司比世上任何公司還寫了更多蘋果的程式。」比爾蓋茲說：「也就是說我們雖然作業系統上面競爭，但我們也是合作伙伴！」

「看到科技公司成功是好事。事實上還有很多成功的空間。」他繼續說：「我們會繼續競爭，競爭是一件好事。其實，在之前有些時機點，蘋果看起來好像快掛了，科技業的起起落落真的是叫人驚奇。」

然後，Larry King再噴了一句：「那，你喜歡Steve Jobs嗎？」

比爾回答：「Steve絕頂聰明，做過很多很棒的事。我們一起工作過的時間，譬如在Apple II的時代，我們很享受對打的滋味，我們個人有不一樣的強項，但我們都熱愛這個產業，而他比我老一點點但我們基本上年紀差不多。」

對於這些直接的問題，坦白說，比爾蓋茲在鏡頭前，答得相當不錯；比爾在鏡頭前，帥氣、成熟、穩重的形象，笑容非常自然、平易近人，但，這篇文章有點「吹毛求疵」，這篇作者顯然認為，比爾蓋茲看似從容，但論他所回答的「內容」，還真有點怪。

文章指出，當比爾蓋茲回答他是否「嫉妒」？比爾竟絕口不提「最近的蘋果」，他提到的皆是十年前，或二十年前的陳年舊事，而且特別「強調」了兩件事：第一、比爾蓋茲提到，科技就是這樣起起伏伏，蘋果尤其大起大落！這是暗指，微軟其實一直都是相對維持著「超強」的地位，並沒有大起大落，有時失落到連公司都差點活不下去，也意指蘋果有可能到明年就不紅了。第二、比爾蓋茲不斷的提到他和Steve Jobs當年無論在個人或公司方面，都是一邊競爭一邊合作，這是想辦法不提到現在的狀況：現在其實蘋果的成長與希望已經是「一面倒」，恐怕短期內沒必要會與微軟合作，微軟想合作都沒辦法，想競爭也都「對不上」了！

我很崇拜比爾蓋茲，再看下去實在「於心不忍」，其實比爾蓋茲可以暢談他對現在iPad的看法，可以暢談他現在看到Steve Jobs上台的感受，但他沒有談，且刻意的談到以前的事情，顯見著Steve Job現在的成就，或多或少的給了他頗大的衝擊。

比爾蓋茲雖然告訴Larry King他並沒有「嫉妒」，但裡頭卻暗藏弦外之音！

顯然，微軟若要再創科技一哥的地位，得到萬眾的崇拜，它一定要去除「嫉妒」。

雙方都是成熟的公司，也都是四、五十歲的人，所謂「嫉妒」已經不是像小baby說你怎麼對他比對我還要好，所謂「嫉妒」，其實泛指著所有「不想認同的成就」，那成就可能是「某間公司」，對我們個人來說，則常常是「某個人」。

你嫉妒他/她！

我們不必不承認。人性就是這樣，嫉妒永遠都存在我們心裡面。事實上，一個人的一生，就只要搏一次不可思議的成功，也就夠了，因此，「嫉妒」真是一件非常棒的東西，不是麼！看，每次在唸書，或是準備什麼考試，還是挑戰寫一份什麼提案的，還是要練身體……這麼冗長、痛苦的準備工作，是怎麼熬過來的呢？有一個方法，就是心中不斷想著一個「成功標靶」，如果那是一個「人」的形貌，嫉妒他，可惡，嫉妒他！他有什麼！我要和他 /她一樣！那麼，我們人類容易自然的就「動力十足」，六塊肌輕鬆成形，小蠻腰不再是夢，所以，嫉妒是好事！

不過，我發現，還有另一個同樣的動力，甚至比「嫉妒」更好的東西，那東西叫做「被鄙視」。

差別在哪裡？

「嫉妒」之後，就會自然形成一個「成功標靶」在那兒，你想幹掉他！

「被鄙視」之後？也會自然形成一個「成功標靶」在那邊，你想幹掉它！

差不多吧！

如果你是一個運動選手，然後有哪個運動員真的讓你好生「嫉妒」，這時候，你願意天天練習20小時，就是要打敗他！成為世界第一！

同樣一個運動選手，被教練罵到不成人形，說他只是隊中的拖油瓶，這種「被鄙視」，也會讓他願意天天練習20小時，就是要成為世界第一！

差不多吧？

的確，在一些產業裡，「嫉妒」與「被鄙視」都有一樣的效果，就是會動力十足的去超越、創造新高。不過，在現代千變萬化的世界，它們卻不一樣了。我認為，微軟可能就是只得到前者，沒有得到後者；事實上許多想成功的人，明明就有一個模仿的對象、努力的目標，也是因為只有前者，沒有後者，只有「嫉妒」，沒有「被鄙視」，所以……無法成功！

「嫉妒」與「被鄙視」相異之處，如以下三點：

一、「嫉妒」會讓我們挶限於某人的舊方向，而「被鄙視」則不設方向、海闊天空：

當你嫉妒某一個人，那麼，你就會慢慢的變得和他一樣！但在現今，由於每一條路都可能成功，蘋果也不是因為打敗微軟某個產品才取得今天地位！每一條成功，都需要「發明」；微軟如果將蘋果視為嫉妒的對象，那它肯定發明不出適合它的東西；事實上微軟早就已露敗象，在網路上頻頻想「參考」目前已經成功的 Google、facebook等，許多網路服務做得有點「四不像」，網路人都可以看出微軟正在努力「跟」潮流的狀況，但以它的能力根本就不需要跟潮流了，而需要「創造」屬於它的潮流。他們的企畫人員可能選擇了「嫉妒」這條路，還沒有被鄙視，於是，不知不覺的一直在「學人家」。

二、「嫉妒」會讓我們頭上有一個天花板，而「被鄙視」則沒有高度限制：

嫉妒一個人，開始追趕，當你覺得快要追到，一定就會感到滿足、放慢腳步，最後儘管終於「超越」了，才發現，你嫉妒的人早已不在原位，而身為第二人根本沒辦法取得什麼地位。但是當被鄙視的時候，絕沒有什麼天花板、沒有一個具體的超越目標，只希望達到「偉大」，他有一個目標人，但是不只要「超過他」，而是要「遠遠的超過他」。

三、「嫉妒」讓我們沒辦法輕易掉進泥巴，但「被鄙視」卻可以成天和泥巴打滾：

這點應該是最重要的差異，畢竟，嫉妒是一種「處處比較」，但，要成功一定會經歷很多的失敗，當我們是嫉妒某人，而我們在奮鬥的過程中，可能慘遭失敗時，這種「比較」會變得更難以接受。我想和蘋果一樣，為什麼我的產品不能吸引記者來這邊萬眾簇擁，必須到校園去求求別人的推廣？基本上，「嫉妒」會讓我們無法接受「對方在天堂，我在泥巴」的事實，原本的嫉妒，原本的動力，在努力的過程中就會化成太大的痛苦，讓我們無法繼續！但，如果是「被鄙視」呢？一開始的自我印象，就是一個早已被打在泥巴裡的人，所以在超越的過程中，再怎麼掉回泥巴也沒關係，會繼續的奮鬥來達到目標。換句話說，嫉妒的人打的是衣裳整齊的貴族戰，而被鄙視的人打的是泥巴戰，這個差異，決定了成功機率！

嫉妒難免，但，「嫉妒」可不可以變成「被鄙視」？

之所以「嫉妒」還沒有變成「被鄙視」，是因為我們還沒有真的失敗過，甚至沒有被明言的「鄙視」過，所以還沒辦法跳到那個境界。我們說，微軟還是大家所尊重的公司，所以它與它的市場策略人員都還沒有感受到「被鄙視」，因為沒到那個程度，所以走不出「嫉妒」的神秘影響力。這時候，嫉妒還要再更深的再走出一步。「嫉妒」還不夠，要有人真的對你說出「鄙視」，你才真正有機會！

想想，想從「嫉妒」變成「被鄙視」，只要你所嫉妒的那個人，今天突然跑過來罵你一頓，說你真的是一個沒用的人；而其他的人也都跑來罵你一頓，說你真的是一個沒用的人！這時候，你就不會再想要超過他了，你只想要從泥巴裡站起來變成「天鵝」。或許，想要消滅心中嫉妒的方法，就是逼著對方要真的鄙視你，還有很多人都要鄙視你，於是，就會豁然開朗……台少棒奪冠！掏錢蓋學校、人蔘補球員…「傻瓜」讓國球有希望，立即前往》

（本文作者劉威麟，美國史丹佛電機、管理雙碩士。其部落格網址：http://mr6.cc/）

美食王國，為何讓每一口食物，都變成一場賭注？

來源：商業周刊 第1228期

一毛錢賠上台灣製造

誰能預料，以美食揚名世界的台灣，竟發生人類史上最大塑化劑污染事件！ 塑化劑風暴席捲全台，從藥妝店、便利商店開始蔓延，甚至釣蝦場、診所、夜市也都淪陷。在台灣，吃，原本是一件很本能、很享受的事，如今，張嘴之前，竟要思索再三，每一口，都成了一場賭注。

風暴的開始，竟是因為起雲劑配方中，棕櫚油和塑化劑每公克○．一五元的差價。 根據衛生署食品藥物管理局官員透露，每一公斤的棕櫚油市價約兩百元，而塑化劑每公斤只有四十到五十元。一個廠商的小小貪婪，卻賠上了台灣品牌的信譽，台灣製造（MIT）瞬間變色。

國際災情，專營海外珍珠奶茶市場的伯思美感受最烈。

風暴，變國際醜聞 英文報紙，寫出受污染的台灣廠商 「DEHP是什麼鬼東西？（What is the fucking DEHP?）」伯思美總經理楊希舜轉述外國客戶的第一反應。顧客遍布三大洲、二十六國的伯思美，是台灣珍奶外銷龍頭，不但銷售原料與設備，還提供海外客戶開珍珠奶茶店的全套服務，包括裝潢與品牌規畫。一個月前，顧客阿塞德（Assad Khan）在倫敦的成功，讓伯思美變媒體焦點，當它積極把珍奶推向世界，家鄉的不肖廠商卻讓它重跌一跤。「從漲停板掉到跌停板了。」伯思美董事長王俊峯嘆道。

事情爆發後，王俊峯接連參與芝加哥國際食品展和泰國THAIFEX展，「我在泰國時，新加坡客戶告訴我，英文報寫黑松、悅氏和伯思美都受DEHP衝擊……。」塑化劑風暴，國際媒體也注意到了。

伯思美成立兩年，物流廠區明亮乾淨，設有分裝原料的無塵室，檢驗調味品的實驗室，茶、果汁、粉類都分開處理，連員工制服都不能有汙垢，一髒就要換掉。種種堅持不只為珍珠奶茶，更為了紙箱上印得大大的Product of Taiwan（台灣製品）。 「看到Sushi（壽司）就想到日本，Kimchi（泡菜）想到韓國，台灣是美食王國，當然要有個東西，那就是珍奶！」楊希舜說。為此，伯思美每年砸下兩千萬元費用到世界各地參展，去年就跑了近二十場。 沒想到，正當伯思美開疆闢土，今年準備再征服十個國家，讓它們開出第一家珍奶店，大後方的家鄉卻傳來壞消息，「印度的客人直接說這是Bubble Tea Scandal（珍奶醜聞）。」伯思美業務部徐寀逸說。

時間回到五月十八日晚上，王俊峯正收拾行李，隔天要赴美參加國際食品展，突然接到上游廠商松暉的電話，告知從昱伸買進的起雲劑出了問題，伯思美的三款產品中竟含有DEHP。「我隔天一早就全面送驗，包括海上的都要清查！」伯思美將現有的近七十項產品，全數送往瑞士通用檢驗公證集團（SGS），花了近五十萬元，以三倍價錢、最急件處理。

==本文未結束==

槍擊案終究疑雲蔽天

來源：新新聞 2010-12-16
記者：周天瑞

連勝文遭槍擊，辦案人員的效能看來有些顢頇，使得傳言不停地流洩，愛講話的人不停地宣講，真的很令人奇怪，正因為不可思議的奇蹟，便可以罔顧一條性命的災難，而引來「自導自演」的說法，世間還有什麼比這個更昧於事實、又無人性的心態！

對於並沒有完整資訊，又並不深入瞭解的事，卻可以公然說得津津有味，還可以擺出權威姿態大放厥辭，在連勝文遭到槍擊之後，真讓人見識到了什麼是肆無忌憚。

十一月二十六日五都選舉投票前夕，連勝文經歷了一場天大的恐怖。有人在眾目睽睽之下近身開槍，射擊了他的腦袋，子彈穿過頭顱射死了另外一個人；連勝文滿臉鮮血，被送往醫院急救，竟奇蹟式地保住了性命，還以○．五公分的距離躲過了最大的傷害。

正因為不可思議的奇蹟，便可以罔顧一條性命的災難，而引來「自導自演」的說法，世間還有什麼比這個更昧於事實、又無人性的心態！當事發時就基於台灣社會的某種變態狀況，幾乎預料得到會跑出這樣的說法，但內心多麼希望千萬不要預料成真，大家何不好好面對這個明擺著的事實。不過希望成空，就是命定式地有人不讓大家耳根清淨，不要社會平靜。

不清淨、不平靜的還不祇於此。事發以來，連勝文曾多次直接間接表達嫌犯舉槍先罵三字經，再大喊「連勝文」而後射殺，兇嫌否認，但偏就有人據以「研判」兇嫌沒有叫「連勝文」三個字。

兇嫌有沒有這麼叫，究竟是以兇嫌的說法為準，還是以連勝文的說法為準，該由辦案人員去判斷。旁人既不在場，又沒參與偵查，怎麼「研判」？這豈不是多出來的事？有必要言之鑿鑿地去說嗎？

從一開始，警政署長就轉述了嫌犯的「誤殺說」，在選前的敏感時刻，也因連勝文尚在急救沒能提出說法的當口，警政署長的片面引述當然受到批評。不過也犯不著痛加撻伐，並在痛加撻伐之餘，又無憑無據地引申出財務糾紛說、挾恨鬧場說、找個大咖說、賭盤運作說……。私下可以隨便說說的話，都端上了檯面當眾大說特說。

連續一個多禮拜，每天放言高論的人沒有一個做過蒐證與偵查工作，卻常把從別處聽來的說法做即時轉播。真的很令人奇怪，為什麼他們的膽子那麼大、他們的發表欲那麼強？就算別人拿他們沒辦法，他們怎麼也全然不理社會對他們的觀感呢？

的確，辦案人員的效能看來有些顢頇，這麼一個現場完整、人槍俱獲、加害人與被害人都意識清楚的案件，竟然遲遲辦不出個結果來。不祇沒有人去強化辦案陣容，讓人民增多一點信心，連是否進行對質、是否公布病歷或影帶，以及嫌犯的槍枝從何而來都搞不定，使得傳言不停地流洩，愛講話的人不停地宣講。

辦案的效率低，傳言的既多又雜又亂，已令人憂心；經過這番折騰，社會互信度本來就不夠，傳言帶來的影響更容易產生先入為主的印象，祇怕在全案宣告偵破的那一天，全國再次陷入疑雲蔽天之境。

透過五中看派系與博弈

作者：王雅 2010-10-19

在刚刚结束的中共五中，习近平正如此前预期的，成为了中央军委副主席，进一步昭示了习的“王储”地位。

性格沉稳，犹如刀剑在鞘，锋芒不外漏的习近平最终成为“王储”的主要原因应该是那些与他有相同利益的功臣的后代最终选择了习近平。如今中国的领导阶层对中国未来的局势有着深层的忧虑。功臣后代已成气候，一方面使红色江山的延续性得到保障；另一方面却是中国未来政局稳定的隐患。他们曾一度被压制，部分因此而转向商界发展，以积聚家族财富代替了谋求权力的顶峰，但近几年情况有所变化，仍留在政坛的不但有一批已爬上省部级，而且在军内，现担任军长、大军区副司令或参谋长这一层级的多达数十人，到十八大时，他们中大部分人料会再进一步，晋身中委甚至进入军方决策层，成为左右中国政治局势、维持稳定最强大的一股力量，这股力量不大可能接受平民出身政治家作为他们的“代理人”，他们能够认可的应该是一名“大院里的自已人”。作为中国太子党翘楚的习近平无疑是符合这个条件的最佳人选之一。

而习近平被中国官方以及民间认为是“第五代领导人”的原因之二可能是中共高层政治势力博弈的后果，江泽民作为在“六四”事件大背景下中国元老商议选出的结果，虽然一直到卸任都没有获得元老们甚至中国民众的好感与支持，但他的确在中国政坛扶植起一批被外界称为“上海帮”的政治势力，即使在江归隐后他依然能在中国政坛有很大的影响力。

胡锦涛作为“太宗”邓小平隔代指定的接班人，没有一个“英雄老子”出身的他以及他的政坛拥趸者们被称为“团派”，即出身于“共青团”派系。既然他并非承受江泽民的“恩惠”，所以胡锦涛在扶植自己势力，打击“上海帮”的过程中也不会手下留情，彻查原上海市委书记陈良宇一案就是最好的证明。

中国政坛看似一池平静的湖水，其实湖面地下却是暗波汹涌。传言在十七届四中全会上习近平没有如外界猜测的那样担任中央军委副主席即是“上海帮”与“团派”角逐博弈的后果。而在中国坊间，其父为中共开国元老习仲勋的习近平被归入“太子党”，如俞正声、王岐山、薄熙来一样，其父辈皆为中共元老。他们本来的派系色彩并不明显，颇能游走于团派与上海帮之间，取得双方的支持与合作。

而薄熙来在重庆“打黑”搏上位，以及王岐山和俞正声出色的政绩，显得以习近平为首的“太子党”势力日强，背后又有中共元老们的支持，自有结成一股庞大势力的机会，所以在当前的政治形势下，“太子党”希望凭借由习近平在此次五中全会上进一步夯实“储君”位置，以期其在“十八大”上得到最高领导地位，除了扩大“太子党”政治势力以外，还希望在中国政坛派系中占据中间位置，以其与“团派”以及“上海帮”都能建立合作关系，从而左右逢源达到主导全局的目的。

事实上，十八大前首轮省部级官员调整正在如火如荼地进行，按照惯例，这一轮调整过后，在十八大召开前还会有一次大的调整，这些调整，自然关系到十八大中共“第四代领导层”将权利交给“第五代”后的派系力量对比。这一轮官员调整中，涉及的几乎都是“团派”和“太子党”。

在笔者看来，“太子党“作为正在崛起的中国高层第三方政治势力，一旦能在“十八大”取得领导权，其未来如何定位自身的政策路线，如何与其他政治派系合纵连横形成政治联盟，除了左右中国经济与政治路线的发展以外，甚至可能重塑中国政坛派系现状，中国政坛甚至面临着重新洗牌的可能性。

從弊案看京奧世博與花博的異同

來源：《新紀元週刊》第189期 【逍遙法中】欄目(2010/09/09刊)
作者：童文薰（臺灣及美國紐約州律師）

最近台北花博的採購價格成為台灣新聞的焦點，甚至影響年底台北市長選情。目前台北市政府已針對新生高架橋工程弊案移送檢調偵辦，假以時日必能水落石出。

令人感嘆的是，因為利益誘人所以貪污弊案總與重大工程難分難解，從定立招標規格開始一直到工程結束，有心人穿梭活動沒有一刻得閒。這就是法律必須存在的理由。但徒法不足以自行，政府需要民意機關與媒體的共同監督，真相才能被揭露，法律也才有用武之地。

由於兩岸經貿往來日趨密切，許多事情都被拿來對照。往往有人一提到台灣的某些弊案，就會有人說：跟中國的弊案比起來這只是小兒科；又或者中國發生了某些弊案，就會有人說：台灣還不是一樣？

其實人性確實有相通之處，人人都該自問自己離邪惡有多遠？由於政府體制、預算制度以及計劃規模均不相同，台灣近年來的涉貪弊案金額的確無法與中國的弊案相比。例如，在北京前副市長劉志華在因貪入獄之前，直接監管的北京奧運建設工程項目超過三百五十億美元！這和總經費四億美元（約合一百三十億台幣）的台北花博當然不能同日而語。再者，不論京奧或世博都大量強徵民地拆除民宅，台北花博則未和小市民爭一吋私地，這更是大大不同。

可是「勿以惡小而為之」，貪污不在於金額大小，而在於違背職務的恥辱，在於政府清廉度的蒙塵，在於其他清清白白的公務員廉潔遭到懷疑，在於年輕人不以身為公務員為榮！就算和京奧或世博的問題相比台北花博的問題真是「小兒科」，但小兒科也一樣是掛病號，金額大小不是台北市能夠引為卸責的理由。

發生在台灣的弊案本質上和中國的弊案大不相同。台灣的弊案經常由監督政府的民意機關揭批（往往是非執政黨的民意代表）加上媒體鍥而不捨的報導，社會的正義差強人意地被維持著。但發生在中國的弊案如果能夠被揭露出來，卻往往源於中共派系權鬥。類似的權鬥案例很多，比如前上海市委書記、中央政治局委員陳良宇，據信係因江系人馬在中共內部權鬥中落了下風，陳良宇才會中箭落馬。

倘使沒有權鬥為推手，在中國，敢於揭批弊案的律師、記者與個人都會淪為被迫害的對象。但在台灣，揭弊固然需要勇氣也一定會面臨壓力，可是類似中共政權反撲律師、記者或個人的手段，在台灣實在聞所未聞。這一點又是大不相同。

除了發動的原因不同、結果不同之外，台灣的弊案被揭批後往往能留下案例與典範，而中國的弊案揭批卻只是換另一批政治權貴繼續上下其手。中國民眾都清楚在中國「凡有大建設必有大弊案」，但在京奧能被揭開一角，在上海世博卻無弊案傳出，答案都是「政治需要」。

一樣的人性貪瀆放在兩岸，看似相同，實則不同。造成這種差別的原因無他，制度罷了。無可否認，民主制度或許不完美卻是個相對優良的制度。民主，真是個好東西。

美国大兵终于从伊拉克回家

來源：【多维新闻】2010-08-31
作者：陆一

8月31日，奥巴马在白宫发表讲话，正式宣布美国在伊拉克的7年作战任务结束。其实，随着8月18日，最后一批美军战斗部队撤离伊拉克，美撤军计划基本完成，只保留了5万人的部队从事包括培训、顾问在内的非战斗任务。按计划，明年年底前，美军将全部撤出伊拉克。

美国副总统拜登（Joe Biden）已于8月30日抵达巴格达，一方面敦促伊拉克国内各方尽快打破组阁僵局；一方面 拜登将主持9月1日举行的驻伊美军结束在伊战斗任务仪式，仪式上奥斯汀(Lloyd • Austin)中将接替现任驻伊美军最高司令奥迪尔诺（Ray Odierno），成为新一任驻伊美军最高指挥官。此后，美军在伊行动代号也将由“自由伊拉克行动”转变为“新朝阳行动”。

耗资超过7,000亿美元，美军部队阵亡近4,500人，受伤超过3万人……如此沉重的记录，无疑，美国在政治、经济、军事和外交等方面都付出了代价，从2003年春至今的七年半，美国人正跌跌撞撞地准备从伊战的泥潭中爬出来。

没有美军的伊拉克

按照美国人的意愿，日后在伊拉克大街上维持秩序的将不再是美国大兵，而是伊拉克人。对于“伊人治伊”的良好愿景，北京国际问题专家向多维新闻表示，并不看好，没有美军驻守的伊拉克，需要时间的检验。

此前，为了给撤退进行舆论造势，美国军政界领导人一改过去为伊拉克安全形势忧心忡忡的口吻，大谈局势好转，连美国总统奥巴马也多次表示，伊拉克暴力事件数量“接近最低水平”。但伊拉克政府公布的数据显示，仅今年7月，死于袭击和暴力事件的人数达535人，创2008年5月以来最高纪录。

安全形势的不乐观与伊拉克国内政坛四分五裂有直接关系。今年3月的伊拉克全国大选已过去5个月，但各竞选联盟仍在为政府组成和权力分配事宜始终不能达成一致。占该地区人口多数的什叶派，与包括伊拉克前总统萨达姆所属的逊尼派在内所支持的联盟争执数月，至今无果。与此同时，周边地区国家对伊拉克不同党派的支持，也在一定程度上加剧了组阁的矛盾：北有拥有大量库尔德人口的土耳其，试图对伊拉克境内的库尔德人施加影响；南有逊尼派主导的沙特虎视眈眈；西有与伊朗联盟而同沙特敌对的叙利亚；东有力推什叶派上台的伊朗。新政府尚未建立，各民族间远未实现和解，在这样的情况下，美军的撤出，令伊拉克的安全局面更加堪忧，而伊拉克政局的变化也将牵动着整个地区政治格局重新洗牌。

政坛紊乱、常年战乱，以及各种国际经济制裁，已经使这个世界石油储量第二大的国家民不聊生，政府的财政情况严重恶化。有媒体报道，目前伊拉克总体失业率为15％，青年人失业率更是高达24％。在首都巴格达，连维持民生的电力都无法保证基本供给。

战争令美国受硬伤

从伊拉克战争伊始，就令美国国际形象和“软实力”受到损害。未经联合国授权就发动战争，指控萨达姆的两大罪状——发展大规模杀伤性武器和串通恐怖分子至今查无实据，再加上驻伊美军虐囚、滥杀无辜等各种丑闻频发，使美国国际形象大打折扣。就连美国国务院也不得不承认，“美国形象”问题将是美国面临的一个长期挑战。

从国际社会来说，美国不顾反对一手发动伊拉克战争，除英国外，欧盟国家一片反对之声。法国总理就公开指责，美国发动伊拉克战争犯了三重错误：加深了美欧裂痕；法德等盟国加速摆脱美国附庸地位，外交政策上更加自主；反战问题上，法德甚至与俄罗斯站在一边。也有媒体指出，美国发动伊拉克战争，并没有争取到伊拉克与全球穆斯林的民心。全球恐怖主义的威胁，反而随着伊拉克战争的爆发而愈演愈烈。

而伊拉克战争的“余毒”将陆续发酵。暂不说参战美军本身可能会造成抑郁，战争带来的各种“后遗症”也将长期困扰美国经济、政治、社会、军事、文化等方面。美国舆论普遍认为，伊拉克战争使美国财政、军事、情报等资源长期受到牵制，直接影响到本土防御和反恐能力，导致反恐形势愈加恶化。

结合美国目前国内情况，撤军无疑是美政府必然的选择。经济危机，让身陷伊拉克战争和阿富汗战争的美国已不堪重负。如果继续留在伊拉克，不仅人员伤亡会增加，军费开支将更加难以承受。现在撤军，一方面可以兑现奥巴马竞选时的承诺，为11月国会中期选举赢得民心；另一方面，可将军事重心顺理成章的转移到阿富汗，以兑现他任期内实现美国对阿富汗战略目标的许诺。

又一次越战教训

作为美国历史上持续时间最长的对外战争，让人联想起37年前的越南战争。自美军在伊拉克陷入困境以来，总能在这个地区看到当年越南战争的狼狈。

越南战争无疑是美国历史上黑暗的一段，是二战后美国对外军事行动中最有争议的战争。这场战争耗时12年，有5.8万名美军阵亡，极大地耗费了美国的军事和经济实力，使得美国在战后相当长的时间内国力难以恢复。

上述专家指出，这两场战争过程中有些许相似之处。首先，在许多美国人看来，它们都是政府以编造的谎言而发动的战争；其次，二者同为消耗战，美军在泥潭中越陷越深，不能自拔；另外，美国国内对这两场战争都有极高的反战情绪。

此外，越南战争的失败，有非常关键的一条就是对军事力量和技术的有限性认识不足。回到伊拉克战争，美国明显没有吸取越南战争惨痛的教训。一个年军费全球最高的超级大国，面对一个早已元气大伤的小国，原本没有什么悬念，但当大规模杀伤性武器最终被证实是师出无名后，美国又打出“推翻独裁，催生民主”旗号，但直至小布什任期届满时，也没能兑现所承诺的在中东地区树立“民主”样板。而奥巴马显然对这样一场残局也毫无兴趣，因为伊拉克战争无论如何评断，都将记在小布什的“历史”中。

当然，对伊拉克战争的评价，现在还为时尚早，将其同越南战争一齐钉在美国军事史的耻辱柱上，也未到时候。但足以下定义的是，现代战争的成功，绝非战场的胜利可以定义。这两场战争失败的教训是相似的——战役的胜利并不意味着战争的胜利。

神奇章魚的世界盃

來源：2010-07-07 中國時報 【何榮幸】

南非世界盃還未落幕，最出鋒頭的兩個人（嚴格來說是一個人與一隻動物）已經出爐；馬拉度納以及他恨透了的德國章魚。在我看來，神奇章魚其實是一種隱喻，它以誇張方式揭露，世界盃的巨大壓力足以讓任何優秀球隊與明星球員嚴重失常，使得專家、賭盤預測結果往往比不上丟個銅板猜勝負來得高明。

本屆世界盃連連爆冷絕非偶然，只要看看ＮＢＡ、ＭＬＢ決賽都是七戰四勝制，網球重要比賽也以五盤分出勝負，就可知道世界盃進入十六強後的一戰定生死有多麼殘酷（這方面恐怕只有ＮＣＡＡ甜蜜六十四強決賽差可比擬）。

再加上世界盃承載的國族主義（乃至於洲際競爭）榮光，任何專家、賭盤看好的球隊，以及任何擔任球隊中心支柱的明星球員，其身上背負的龐大壓力實非外界所能想像。這種壓力大到足以讓所有正常的事情變得反常與無常，更讓所有合理的預測淪為紙上談兵。

回頭來看馬拉度納與神奇章魚。在阿根廷雄師出戰德國青年軍之前，擁有天王巨星梅西的阿根廷看好度遠超過少掉中場核心巴拉克的德國，馬拉度納唱作俱佳的精神感召更讓人懷疑上帝將在本屆世界盃成為阿根廷人，但梅西與其他焦點球星卡卡、魯尼同樣落得一球未進，老馬的神蹟更在○比四大敗後灰飛煙滅。

與其說神奇章魚的「五連中」比老馬加上梅西「老少球王」還要厲害，不如說德國從頭到尾都在沒那麼龐大的壓力下（三十二強戰奪冠賠率只排第六，進入八強後賠率也只排到第四，即使痛宰阿根廷後賠率還是不如西班牙）愈戰愈勇，阿根廷則被絕對輸不得的壓力打敗，巴西更是徹底輸給了自己。

就此而言，卡卡在巴西輸給荷蘭後的肺胕之言：「大家對我們的期待像天一樣高，每個人都預期我們一定拿冠軍，一旦沒實現大家的希望，失望便隨之而來」，絕對是巴西、西班牙、阿根廷這類一路被看好球隊的最真實心情寫照。只能說過去比利、老馬克服了巨大壓力而榮登球王寶座，卡卡、梅西等人則還過不了這一關。

當老馬的戰神傳奇被神奇章魚輕易打敗之際，或許，荷蘭明星球員范佩西強調的：「世界盃各隊不能再只依靠一兩名球員來贏球，這已經是過去式；各隊以陣中大將打造作戰方針，已不再符合現實」，已是優秀球隊與明星球員頂不住巨大壓力後的必要轉變。

神奇章魚這項隱喻帶來的實際影響，不知道會不會讓「進攻足球」與「實用足球」之爭暫時劃下句點，牽引足球強權朝如何平均發揮戰力、而非靠一兩位明星球員定生死的方向整軍備戰。至於今晚西班牙與德國誰會勝出？很高興章魚這回決定「移籍」，跟我站在同一邊預測西班牙出線（德國球迷歹勢啦），但德國章魚的隱喻還是讓我感到不安呀。

台灣之光照亮政府之恥

來源：今日新聞 2010/07/01

全台灣人民正為2010年南非世界杯足球賽瘋狂，此時台灣網球好手盧彥勳在溫布頓網球賽中打敗美國名將羅迪克（Andy Roddick），晉級8強，盧彥勳的奮戰精神，感動國人，「台灣之光」又多一人，然而「台灣之光」這4個字對盧彥勳而言何其沈重，這麼多年來，台灣政府為盧彥勳，甚至是整個體育界做過什麼呢？

其實，盧彥勳在國際賽事上征戰多年，羅迪克並非他打敗的第1位世界名將，2008年北京奧運，盧彥勳就曾在第一輪的比賽中爆冷擊敗目前世界排名第4的英國好手穆瑞（Andy Murray），只因盧彥勳未能再接再厲，在北京奧運拿到獎牌，因此他打敗穆瑞的英勇事蹟，恐怕沒幾個人記得。

盧彥勳一戰成名，政治人物趕風潮，紛紛發言表揚他，甚至給了他「台灣之光」的封號，平心而論，「台灣之光」出自政治人物之口，讓人聽來是多麼的諷剌啊！

政府何時真正關心過體育？回想8年前的日韓世界杯足球賽，在台灣引起轟動，當時的民進黨政府由總統陳水扁先生宣布隔年是台灣的足球年，提撥經費揚言要大力提倡足球，但8年過去了，是否收到任何的成效？2010年世界杯足球賽正在南非正踢得火熱，台灣人仍只能乾過癮，看著32支外國球隊在球場上廝殺，頂多是關心一下鄰國日本、韓國的戰況，政府可曾再關心台灣的足球運動發展。

去年中華棒球隊在經典賽（WBC）表現不佳，國人躂伐，政府相關部門雖一度表示要振興棒運，但是否走對方向？去年底中華職棒再次爆發「職棒賭博醜聞」，總統馬英九宣布今年是振興棒運元年，諷剌的是，中職上半季票房滑落近3成，已陷入搖搖欲墜的困境，政府可有任何對策挽救職棒？若振興棒運元年是中華職棒的最後一年，不知政府官員的面子要往哪裡擺。

政府漠視　台灣好手自求多福台灣並非沒有運動人才，除了盧彥勳，王建民、郭泓志在美國大聯盟發光發亮，曾雅妮現在已是世界女子高球的頂尖好手，還有更多更多的人在各個角落奮鬥，希望能代表台灣在各項國際賽事中拚出好成績，為台灣發聲，只是政府總是給得太少。

台灣政府不管是國民黨或是民進黨執政，長期以來漠視體育，只會在選手在國際賽事拚出好成績之後，才隨口稱讚2句，給予「台灣之光」的封號，卻不知選手成長、奮鬥過程中，經歷了多少的辛苦；只會追著明星跑，只炒短線，不懂得長期培養運動人才，這已是台灣政府的通病。

挑選重點項目　積極培養更多台灣之光台灣或許沒辦法像美國、中國，有大批的運動人才可在亞運、奧運贏得大量獎牌，但至少可以學習韓國，挑選適合國人發展的項目予以強化，重點發展，從選才、訓練到比賽徹底改造，重視各項運動基層發展；我們必須要有一整套的規畫與作法，才能有更多的「台灣之光」。

政府必須要重視體育發展，才能吸引更多的民間企業投入，如果只是一味地趕風潮，只肯定部分有成就的選手，而不懂得從基層徹底改造台灣的體育環境，那麼就請收回「台灣之光」這4個字，因為太沈重了。

足球未必是藝術 但是表演是比賽的ㄧ部分

來源：中廣新聞網 2010/06/28

世界盃已經進入第二輪，但是分組賽有許多話題還在燃燒，巴西對象牙海岸一戰，比賽近尾聲的時候，象牙海岸前鋒凱塔在巴西主將卡卡的身旁倒地，他以雙手掩面，痛苦的哀號，卡卡吃了一張黃牌，加上他已經拿到的一張，兩張黃牌，換到一張紅牌，他被罰禁賽，事後大家看錄影，發現卡卡只不過是把右手肘橫在凱塔的胸前，他什麼也沒做，對方就倒在地上，分明是在演戲，不過他達到了目的，卡卡被送下場，巴西以十打十一撐到比賽結束，雖然還是贏了，心中難免有不平。

凱塔假摔是足球比賽中，經常會上演的小把戲，目的是要愚弄裁判，運氣好的話，說不定可以撈到一次罰球，國際足總三令五申，警告假摔會受懲罰，不過似乎收不到太大效果，就連某些最優秀的球員，在球場上都會玩這種伎倆，德國隊中場（厄奇爾）在分組第一場對澳洲比賽時，無端跌倒，活像是兩腳的鞋帶被草地下面藏著的小精靈，偷偷的綁在一塊兒，裁判明察秋毫，他企圖陷害對方守備者的計謀沒有成功，反倒害自己吃了一張黃牌。

厄奇爾和凱塔的假摔，都沒有影響比賽結果，不過四年前，世界盃十六強，義大利與澳洲在延長賽的時候，義大利的葛洛索衝進澳洲禁區，被澳洲守備尼爾鏟倒，他得到一個十二碼罰球的機會，義大利就靠著那一球淘汰澳洲，最後還抱回冠軍。

幾個月前，葛洛索在接受一家足球雜誌訪問的時候承認，那次倒地，確實帶了點表演的成分，澳洲守備者飛身滑向他，兩人肢體才接觸他就順勢摔倒。

根據國際足總的比賽執法準則，企圖以假摔或是假裝受傷，來詐騙裁判，會吃黃牌，問題是，那麼瞬間快速發生的狀況，單用肉眼很難判斷真假。

這次世界盃分組賽，美國對斯洛維尼亞一戰，第85分鐘，美國前鋒阿爾蒂朵，因為對方球員犯規，而獲得一個自由球，賽後看錄影發現，斯洛維尼亞球員只輕微的碰觸到阿爾蒂朵，他卻重重的摔在地上，美國靠著這記罰球再進一分，雖然因為美國有球員在進攻的時候犯規，得分不算，但是要是美國球員沒有犯規，美國就又撈到一分，比賽結果就不一樣了。

球員都知道在比賽中玩這種把戲，得逞的機會比被識破的機率高，既然如此，何不僥倖一試，前面提到義大利在四年前世界盃十六強對澳洲比賽時，因為一個假摔而撈到了便宜，不過八年前，他們也吃過偷雞不著的虧，他們在與地主南韓隊的比賽中，企圖用假摔詐取自由球，那個表演的選手被罰，吃了第二張黃牌出場，義大利隊少掉一人，最後敗陣。

裁判在判定球員是不是作假的時候，除非他看得非常明確，否則通常會寧可錯放，因為這種處罰就形同給球員貼上欺騙的標籤，這是名譽問題，必須謹慎。

球場上，多數這類假動作，除非裁判距離夠近，而且剛好站對了角度，否則很難判定真假，不過也有的時候，它會因為假得實在太可笑，而讓人覺得荒繆。2002年，巴西球員Rivaldo在與土耳其的比賽中，等待發角球，對方球員安薩爾在Rivaldo還沒有把頭轉過來的時候，就把球踢過去，安薩爾看起來有點故意，Rivaldo好像被球打到，當下就倒地，他用手捂著臉，裁判立刻給安薩爾一張紅牌，賽後重播錄影發現，Rivaldo完全是在演戲，他被國際足總罰了七千三百五十美元。

表演是比賽的ㄧ部份，義大利ㄧ隻球隊，曾被人偷拍到練習假摔，球員不止要練習用各種角度，想像被人鏟到、撞到、或拉到而倒地，他還得透過肢體動作，吸引裁判注意，臉上表情一定要痛苦，就算對方根本沒碰到，也要演的像真的ㄧ樣，假使真的因為肢體接觸而倒地，那就千萬不能太快爬起來，要先演一下，看看裁判反應，經常，球場上的人仰馬翻、痛苦呻吟，與其說是世界級的足球，倒不說它更像是雜耍，有的時候，他會讓人覺得有點滑稽，忍不住想笑。

國際足總在三年前，特別針對比賽中球員的假動作，對裁判加強訓練，本屆世界盃之前，國際足總的技術研究委員會，整理了一份資料、還有錄影給裁判，裡面包括一些最喜歡作假的球隊和球員，經常會玩的伎倆。

那些擅長表演的假摔高手，雖然經常可以佔點便宜，但是當他被貼上欺騙的標籤之後，也很難再擺脫壞名聲。被認為是全球速度最快、也最具有威脅性前鋒之ㄧ的葡萄牙球星C羅，在球場上，一直是對手全力防守的目標，他經常被蓄意犯規，但是，年輕時候、特愛假摔的C羅，因為紀錄不好，現在，每次在比賽中摔倒，裁判都會先打個問號，懷疑他是不是又在表演。

朝鲜半岛战争引信谁点燃

作者：东辰　2010-06-11

自韩方公布“天安号”沉没结果后，朝鲜半岛俨然变身成亚洲的“萨拉热窝”，发条越拧越紧，战事一触即发。与此同时，围绕“天安号”沉没结果真实性的质疑也一刻都没有停歇过，它的沉没到底是谁所为？是朝鲜金正日冒天下之大不韪，还是李明博自导自演的一场阴谋？亦或者是有幕后黑手？众说纷纭。

如果是朝鲜所为，为什么要这样做？简单的从报复韩国来分析，这一事件缺乏足够的说服力，没有任何一个政治家会一时冲动任意所为而不顾后果。如果朝鲜真的制造如此重大的事件，那么金正日肯定想从中得到更有利的战略目标。众所周知，朝鲜近几年来对外交往纠纷皆源于它的中心战略目标——核计划，然而从“天安号” 事件中，很难看到两者有任何联系。

相反，朝鲜很清楚，这么做将面临更为严峻的国际环境。近一年以来，朝鲜先是核试验，随后退出六方会谈，接着又是发射卫星、导弹，还扣押美国人质，局势稍见缓和后，再次试射导弹，开闸放水淹死韩国人，而后更与韩国发生海战，东北亚局势被搅得波澜起伏，对有关各方产生的强烈刺激持续发酵。面对朝鲜一再铤而走险，各方已经逐渐失去耐心。如果朝鲜这次如此妄为，会为此失去中国和俄罗斯的支持，导致朝鲜本就狭小的战略空间失去回旋余地。显然，这不符合小国朝鲜的大国梦。

再看韩国，地方选举结果出炉，执政党惨败。原本大国家党对这次地方选举并不乐观，但“天安号”事件发生后，支持率逐渐上升，李明博的支持率更是达50%的历史最高点。虽然选举结果很意外，但“天安号”事件是否有被政治利用也未知可否。

而必须正视的是，实现大韩民国治理下的南北统一，一直是韩国梦寐以求的目标。冷战结束后，同为冷战产物，西德吞并了东德，但朝鲜还巍然屹立，韩国怎能甘心。之后这么多年，朝鲜半岛局势没有进展，更令韩国焦躁不安，所以政策上一会儿阳光一会儿冰雪，一会儿接触一会儿孤立，都是这种急切心情的反映。如果说冷战时期，韩国对朝鲜还心存恐惧，现在则已经不太把这个对手当回事了，一是靠山强大，二是自觉本身实力暴增。反观朝鲜从哪个方面来看都是一个破落户，正在朝不保夕、苟延残喘地混日子。现在，如果借“天安号”事件彻底打垮朝鲜，岂不是天赐良机。

但是，愿望归愿望，朝鲜半岛的战与和，直到今天，还是美韩联合司令部说了算。那么，美国今天愿意去打一场新的朝鲜半岛战争吗？或者说，这支“暗箭”会不会是美国所放？那么，美国又想从中得到什么呢？这就要从东北亚的局势和走向来分析。

自日本鸠山政府上台后，美国在日本的军事存在就受到了挑战（普天间搬迁），而且，日本国家战略开始出现“疏美亲亚”的端倪，这是二战后从未有过的事情。与此同时，韩国李明博政府对华政策也开始转向，由强硬改为更为积极、务实的对华政策，这都与美国在东北亚的战略利益背道而驰。正是在这样的大环境下，“天安号”事件发生了，顺理成章的将日、韩重新“绑架”到美国东北亚战车之上。日、韩是第一岛链的起点，“天安号”事件让美国“被动”变为“主动”。

关于“天安号”的争执还会继续，东北亚的紧张局势会变得更为复杂。朝鲜半岛一旦发生战争，参与者就不仅仅是南北双方，美国、中国都必然要牵扯进来，甚至俄罗斯都有可能参与。所以一场新的朝鲜战争也非美国所愿，但借此大做文章，利用韩国上下激烈的情绪和强烈的愿望，鼓励韩国把这个事件的影响用足用够，对朝鲜形成足够的压力，造成严厉的打击，这个目的也已达到。

“天安号”事件现已提交到安理会，中、俄将如何表态至关重要。此前，俄罗斯表示会与韩国进行“密切协商”，随后还宣布将派遣一直独立的调查组参与调查。而中国政府多次表示希望各方保持冷静，将继续研判调查结果。但不管结局如何，旨在实现朝鲜半岛无核化的六方会谈的恢复恐怕遥遥无期

中国政府这一步棋立意深长

來源：《多維博客》2010-06-11
作者：冼岩

近日，以本田为代表的罢工事件频频见诸媒体，透露出一种不同寻常的气息，折射出中国政府的良苦用心。

从1978年开始，当执政党将工作重心由“以阶级斗争为纲”转移到“以经济建设为中心”，并逐步引入市场机制时，中国经济的高速增长即成为颠扑不破的事实。究其原因，是多年来实行的、以“短缺”为特征的计划经济模式压抑了社会的巨大需求，为经济的高速增长提供了空间。整个1980年代，经济的增长没有悬念，改革的风险不在经济能否增长，而在政治，即经济的转型过程是否可控，以及路线分歧所可能引发的党内分裂。

这一关中国终于渡过，直至1990年代中期，内部需求所提供的增长空间终被填满，此时，“经济能否增长、如何增长”再次成为问题，中国需要寻找新的经济引擎。从“亚洲四小龙”的成功经验中，中国找到了以出口导向为特征的外向型经济药方。这条路径与中国从1978年开始的“改革开放”，在取向上是一致的，因此，中国无须启动新的经济转型，但必须在原来的路上走得更远。也因此，致力于打破外部封锁，争取“融入主流国际社会”，成为1990年代中后期的主题。直至2001年加入WTO，中国终于完成临门一脚，为未来10年的经济高速增长奠定了基础。

然而，中国毕竟不是“四小龙”，而是东方巨龙，其经济规模远非后者可比。中国成为“世界工厂”，引起许多国家的警惕与抵制，成为21世纪国际贸易保护主义抬头的重要诱因。纵然加入了WTO，也不能使中国免于麻烦。中国的外向型经济之路，也是不断遭遇和抵制花样百出的贸易壁垒之路。直致2008年国际金融危机爆发，以及发达国家进一步收缩贸易政策，终于使这条路几乎走到尽头，“如何实现经济增长”再次成为中国社会必须面对的首要问题。

既然向外走已经行不通，只能重新向内挖掘。这将是一次不亚于1978年的重大变革，经济的发展方式需要经历根本性转型。幸运的是，30年的高增长为“二次转型”积累了巨大物质基础；不幸的是，这种积累主要体现在少数人身上，不能形成广泛的市场有效需求。近30年来，多数人不但承担了市场化改革的代价，而且在为初级外向型经济所必须的低成本竞争力做出牺牲。不管是市场化改革还是外向型经济，受益最大的，都是同一小撮人；付出代价的，也是同样的大多数——有些人只吃饭不洗碗，另一些人只洗碗不吃饭，贫富分化遂一发不可收拾。

新的经济增长之路，关键在于启动内需，启动内需的关键又在于增加多数人的收入，因此，收入分配改革成了经济发展方式转变的前提，这应该是近些年对此改革的唿声越来越高，并不断被提上政府议事日程的主要原因。这项改革面临的阻力可想而知，因此一次次被提上日程，一次次又无疾而终，政府迄今只能在财富增量的边际上打点秋风。

要调整收入分配，仅靠二次分配的力度有限，必然要触及一次分配。其实，调整收入分配有3个切入点：最关键的是要遏制特殊利益集团，其次规范和削减政府开支，第三才是调整一次分配。但从政府本身的立场而言，在前两个方面它都做不到中立，启动的难度和阻力太大，因此，最有可能率先试水的，无疑是对一次分配的调整。

但是，在市场条件下，政府对一次分配的影响手段有限。无论是《劳动合同法》，还是工资指导，企业都不乏规避方法。而且因为担心影响经济，政府投鼠忌器，也不敢出台太刚性的手段。此时，通过增强劳动者的要价能力和谈判手段，来制衡资方，影响一次分配，就成为一个可选项。

在今年以前，在本田以外，劳动者的普遍待遇只会更差，各种形式的反抗也只会更多，但都很难见诸媒体，更成不了气候。此次本田罢工能够持续多日，渐成唿应之势，逼迫资方步步退让，政府的态度却令人寻味。此前，为了“经济发展”，政府一直紧紧站在资方一边，帮助资方及时解决劳资冲突。此次政府当然也没有完全站在劳动者一方，而是采取了某种微妙的相对中立的立场。用原来的“挺资”标准衡量，就是反应迟缓、态度暧昧。

自从1978年以来，“扶资抑劳”、“限制基层民众的博弈能力尤其是集体行动能力”就一直是政府行为的基本逻辑，也是其统一“改革、发展、稳定”三重目标的两个基本落脚点。政府当前的这种态度变化，风险很大，可能同时触动改革（市场化）、发展、稳定三个方面，这一步迈得也颇急。所以，对此无法单纯用“向左转”的意识形态角度衡量，也不能从“和谐社会”的宣示、更柔性对待社会冲突的思路等因素中得到完满解释。付出和承受的越多，说明其所求越大。政府似乎是希望以此作为观察点，寻求调整一次分配，从而启动内需，完成经济发展方式转变的根本性解决方案。

留给中国转型的时间和空间已经不多，其间的逻辑链条很清晰：要使经济增长可以持续，就必须转变经济发展方式；要转变经济发展方式，就必须启动和扩大内需；要启动和扩大内需，就必须调整收入分配；要调整收入分配，就必须触及一次分配；要撼动一次分配，仅靠政府发力是不行的，而必须调动和增强劳动者的力量；而调动和增强劳动者的力量，有可能损伤稳定、发展和改革（市场化）。因此，对待“二次转型”，必须有“一次转型”时那种“聚精会神搞建设，全心全意谋发展” 的全力以赴与果决，否则难有成功的希望。通过近期的一系列罢工事件，政府可从三个方面测试这个社会的体质：一，工人的集体罢工会不会对社会稳定造成不可弥补的伤害？二，企业对此的承受力如何，对地方经济的损害度如何？三，罢工过程能否做到有序、可控，尤其是将影响也控制在一定的程度和范围内？

本田工潮对这一些试题都提供了完满答案：
一，事件获得圆满解决，工人并没有形成独立工会（既然有波兰团结工会的先例在前，独立工会在今日中国就是绝对不能开放的禁区），却组织了理性而有序的罢工，并以此为谈判手段，迫使资方让步，提高了工资待遇，调整了一次分配；
二，由于罢工有序、可控、可勾通，资方的损失不大，在其可承受的范围之内；三，政府史无前例地没有采用任何强力弹压手段，而是通过从旁疏导、协调、斡旋，有效平息了冲突，取得“三赢”的结局。

仅仅一个本田事件，可能还不足以让政府骤下重大的决心。类似的试验，想必还将陆续涌现。而试水的结果，必将影响其后一系列决策，甚至可能改变中国各阶层的行为逻辑和力量对比，导致社会面貌再次发生翻天覆地的变化。从这个意义上说，中国政府的这一步棋，不但立意深远，而且勇勐果决，令人期待。


(冼岩 撰稿)

郭董是不是該思考鴻海要轉型了？

來源：http://blog.udn.com/tripc/4079179

富士康的12連跳，震驚了世界，而最新的狀況是北京政府指示淡化，富士康調薪安撫員工，然後不管那裡，都建議富士康要調整管理辦法，多點軟的，少點硬的。但旅人認為，這些建議都只是隔靴騷癢，根本就找錯了方向。

富士康要真正解決這問題，是要進行企業或集團轉型才能解決的，但郭董會這麼做嗎？我要很悲觀的說...不會。

其實郭董的問題也是台灣很多代工廠的問題，只是鴻海做到最大而已。從營運的角度來看，鴻海雖然名氣很大，但其實蠻失敗的，錢賺的那麼痛苦，犯得著嗎？

我不會否認鴻海的管理極其精密和扎實，但鴻海的問題在於，不是底下沒有人才，而是領導本身自己沒有本事想出容易賺的方法，卻要底下的精英把腦力花在怎麼去省成本上，然後把最有利潤的部份讓給了蘋果和其它歐美大公司，旅人實在是感到很不值。

台灣現在老一輩的集團管理人，腦子裡的正統經營思想就是賺錢本來就是辛苦的，然後自己辛苦打拼，省吃儉用成長了起來後，也萬年不變的用這種思路去經營企業，你把蘋果，鴻海當成個人後，你就會發現，像不像是一個年青金領和一個長工? 金領吃香的喝辣的，照樣渡假過好日子，但長工天天省吃儉用的過日子，幫金領做的所有東西，他都分不到多少，只能賺一點點的打工費而已。更糟的是，他為了要滿足金領的要求，他全家都被他逼的去用最辛苦的方式，來節省開支。連他自己讀了哈佛的博士兒子，都只能回家幫他研究，怎麼節省開支。

這樣子對嗎？當然不對，郭董在台灣享有很高的聲望，但我卻是完全的不能認同，因為他把整個台灣產業拖累了，以代工而沾沾自喜，消耗了台灣巨量的高級精英，卻只有一點點利潤。

不要說我講的不對，請去計算下鴻海集團下的人力資源和素質，然後去比比美國的蘋果或是谷歌，你看看有沒有太大差異。我雖然沒有數字，但按我看鴻海的規模，資源素質和數量，絕對不會比他們差，應該是有過之而不及。但怎麼平平是人，但結果卻天差地別？

別人的高級人才，上班跟渡假一樣，鴻海的員工，上班跟坐牢沒差別，怎麼會這樣子呢？

其實我只講郭董，並不公平，我所知道的台灣企業主，尤其是代工業的，有很多都跟鴻海一樣，都消耗掉了大量的台灣高素質人才，但產出卻都是利潤極低的血汗錢。

我在這篇博文裡直指郭董，只是因為他是代表性人物而已，並非全台灣就只郭董一個企業主有思維上的問題。

和郭董相對的，我要推崇宏碁的施振榮。他一手引領了宏基的轉型，讓台灣自己的品牌，在資訊產業裡有了一個極高的地位，也創下了宏基的全球品牌價值。

台灣的產業應該多跟施先生學習，而不要去學習郭董。吃苦耐勞是工業社會的習慣和思維，在知識產業成為全球最重要的趨勢時，台灣地小人稠，根本上就要朝這路子走，像鴻海這類的集團或企業，完全不應該成為台灣中小企業的楷模和學習對象。因為，學做工人有什麼好值得稱道的。

恕我不客氣的說句，郭董不過是把工人做到最大而已。他把整個集團企業營運的像個大工人，還把一堆人才拖累到這種低階生產層級裡，是很錯誤的示範。政府如果有遠見，就不要再去吹捧鴻海，而是要把鴻海定位在最不該學習的集團和企業才對。

台灣不該再以做工人為榮，不該再以吃苦耐勞為驕傲。台灣要像歐美或是韓國，以如何運用腦力，在保證自己美好生活的前題下，賺到最多的利潤，好讓自己過好日子為目標。

今天台灣的經濟危機，固然有陳水扁之流的糟糕領導，但台灣產業現在領頭者的思維可能也是另一個問題。他們自己不懂得如何轉型，也不會動腦袋或是有冒險精神去創造知識產業，引領集團轉向有高利潤的知識型集團，只因為他們怕。

但這種怕，是有可怕效果的，因為他們規模做大了，反而降低了台灣的競爭力。

事實上，郭董不要成功比較好。他本人的經營能力太好了，讓鴻海成功了。當然，不止郭董，一堆只做代工業的老董們也一樣。

但我想，他們是不是應該要為台灣後代的子孫找條路，讓台灣人能多賺點錢，不要再過苦日子，不要再以過的像頭牛一樣為驕傲或是目標？我們能不能像谷歌或是蘋果員工一樣，過的腐敗一點，然後讓別國家的人過的像鴻海集團的員工一樣？如果台灣多點這種思維的企業主，那未來台灣才會真有希望。

所以我在開頭就說了，如果鴻海領導自己不去思考要把整個鴻海集團向知識型產業轉型，富士康是沒法子改變的，因為不用這種極端的制度，是榨不出低成本的，這就是在最大工人頭子的思路裡所得到的結果。

所以，我心裡真的想跟郭董說，“是不是要考虑轉轉型？冒冒險？“

高盛惡搞 柯林頓懺悔發人深省

來源：中國時報 【社論】2010-04-21

金融海嘯後，全球經濟邁向逐漸復甦之路。美國前總統柯林頓日前接受美國國家廣播公司訪談時指出：「我在總統任內接受魯賓和桑默斯的建議，沒有將衍生性商 品納入規範，這是一項錯誤的決策。」由於衍生性商品被認為是金融海嘯的罪魁禍首，就在知名投資銀行高盛遭美國證券管理委員會（ＳＥＣ）控告詐欺之際，柯林 頓的這項懺悔，發人深省。

美國證管會十六日控告高盛銷售一檔涉及房貸市場的衍生性商品時，未揭露關鍵事實並涉嫌誤導投資人，造成投資人損失十億美元。消息傳開後，高盛發布措詞強 硬的聲明，反駁這項指控「毫無事實根據」。儘管高盛堅持是清白的，不過，這項控訴使高盛聲譽嚴重受損，上周五股價重挫近十三％，市值在一天之內縮水一二○ 億美元。

此案被視為歐巴馬總統推動金融改革的第一槍，在國際上引起重大回響，英國首相布朗直斥高盛「道德破產」，德國總理梅克爾則指示相關單位評估對高盛採取法 律行動，英、德兩國的金融監理機關都將針對高盛進行調查。

英、德兩國反應如此強烈，不難理解，因為購買高盛這檔衍生性商品損失最慘重的兩大客戶分別為德國工業銀行（ＩＢＫ）與荷蘭銀行，前者賠掉一．五億美元， 瀕臨倒閉邊緣，後來由德國政府紓困；後者慘賠八．四億美元，被併入蘇格蘭皇家銀行（ＲＢＳ），最後也靠英國政府以納稅人的錢紓困。

據美國證管會的控訴，高盛行銷此檔衍生性商品時涉嫌誤導投資人，未揭露有對沖基金經理人參與其中，並且放空該檔商品。證管會同時查獲高盛這檔商品負責人 的電子郵件，發現高盛內部早已預見房地產會崩盤，卻推出這檔產品讓不知情的投資人落入圈套中。

擁有一百卅一年歷史的高盛，在華府勢力龐大，歷任財長如魯賓、鮑森都來自高盛。每年有來自各地名校畢業的頂尖好手加入，設計最新最複雜的商品，使得高盛 成為全球獲利最高的投資銀行。對於這樣一家在華府呼風喚雨的投資銀行，美國證管會若不是掌握了確切證據，相信不會遽然提出控告。

對於這種坑殺投資人的金融業者，諾貝爾經濟獎得主克魯曼痛斥簡直是詐騙集團。這些年來，這類金融詐騙集團到處橫行，去年四月爆發的台版「馬多夫案」，美 國ＰＥＭ集團董事長彭日成遭美國證管會控告詐騙投資人數億美元。國內有六家銀行銷售彭日成所推銷的連動債與共同基金約新台幣二百五十億元，受害人數逾二萬 人。後來在金管會要求下，銀行同意賠償投資人全部的損失。

彭日成被揭穿假造名校學歷且以類似老鼠會手法吸金，去年九月中旬在加州被發現身亡，卻留下許多問號。針對這件跨國詐騙案，若非美國證管會去年提出控告， 國內投資人是否仍被矇在鼓裡？許多投資人不解，國內銀行為何可以銷售這種有問題的連動債與共同基金，金管會針對這六家金融機構進行金檢，難道都沒有發現任 何不法情事？

此外，金融海嘯期間，亞洲各國投資人因購買連動債而血本無歸，新加坡金管局主動調查銀行的行政疏失，並於去年七月對十家銀行予以行政處分。反觀國內，投 資人向金管會檢舉銀行不當銷售連動債，把原本應賣給專業法人的連動債賣給一般民眾，我們迄今未見金管會提出全面性的檢討報告與行政懲處。

在這次金融海嘯中，無論是連動債、台版「馬多夫案」，或是眾所矚目的高盛案，主角都是不透明的衍生性商品。柯林頓在卸任多年後終於坦承當年做了錯誤的決 策，未將衍生性商品納入規範，如今，這項迫切的金融改革有待歐巴馬繼續完成。

有人形容這些未受規範的衍生性商品已發展成為一個金融大賭場。在資訊不對稱情況下，無論是最精明的專業法人或一般投資人，都可能被金融機構所欺暪。如 今，金融海嘯雖然遠離，但層出不窮的金融詐騙案可能再度上演，我們期許金管會從這些個案中記取教訓，為所當為，不要如此害怕改革，以免留下無限遺憾。

連環震、水旱災 地球怪怪的

前二週和寧兒、蓉兒看《2012》，片中地球受天災之害的畫面嚇壞了她們。最近全球地震頻頻發生，孩子問我地球怎麼了？

- by Eve

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來源：《自由時報》2010/04/15

專家反對「震群效應」說法

〔記者林嘉琪、國際新聞中心／綜合報導〕環太平洋地震不斷，雖然專家分析這些地震分屬不同的板塊，不認為有「震群效應」，但從去年開始，乾旱、洪水及強震等天然災害紛紛襲擊全球，學者指，國外科學家確實都在關注「地球轉動速度與全球板塊活動變化，並可能造成地震頻傳的相關性」。

曾經在國際期刊Nature發表「颱風引發慢地震」的中研院學者劉啟清說，「大氣現象會影響地殼變動」，亦即「當水、風和溫度起伏大，可能因此釋放地殼能量」，最根本的原因其實與暖化現象脫離不了關係。

學者認為天災與暖化有關

劉啟清說，一九八○年代以前地球轉速較快，到了一九九○年逐漸變慢，猜測是因為暖化造成北極融冰流向赤道，物質遠離地球轉軸，造成地球慢轉；但是近二到三年，地球轉動呈現加速現象，以智利及印尼強震為例，這兩起強震成因都是板塊隱沒所造成，當板塊向下擠壓，往地震轉軸靠近，地球轉速變快。

劉啟清說，目前只知大氣和地殼兩者會相互影響，還無法確知是誰能操控誰。

中研院環境變遷研究中心主任劉紹臣認為，人類對於颱風、旱災和洪水有預警能力，避免暖化造成的連鎖反應是可以努力的，雖然地震變數多，但也能加強建物耐震度並提升地震教育。

近期全球各地頻傳地牛翻身，包括美洲地區的智利、海地、墨西哥、美國，亞洲區域的台灣、印尼、日本及中國等地先後傳出強震，有國外學者以「震群效應」形容全球接連發生的強震，但是氣象局地震測報中心主任郭鎧紋說：「一百位地震專家裡，會有九十九．九九位專家反對震群說法。」

中研院研究員余水倍認為，環太平洋區域本來就是地震好發區域，科學研究上的確證實「一個地震會誘發其它地震」，稱為「應力轉移」，但應力轉移有一定距離限制，不會如同「震群」理論指出，從加勒比海、日本、智利又到台灣等大範圍地接連發生。

另據中國地震局原首席預報員孫士鋐分析，最近兩年全球地震活動頻率較高，去年七月迄今九個月中，全球發生規模七以上地震共二十四次，平均每月達二．六次。

專家研究青海玉樹縣規模七．一地震與四川汶川大地震有關聯，中國近期仍有發生規模六地震的可能性。

中國地震台網中心預報部主任劉傑指出，汶川地震後的二○○八年，中國共發生九十九次規模五以上地震；去年相對平靜，全年只發生兩次規模六以上地震。今年明顯增強。

健保制度 要靠企業社會責任支撐

來源：2010-03-29 中國時報【社論】

美國國會眾議院在日前以二一九票對二一二票通過歐巴馬所提的健保改革案，算是民主黨與歐氏的一大勝利。許多評論人均指出，歐巴馬能夠推動一項百餘年 來民主黨推不成的法案，其改革意義更甚於一九六○年代的平權法案（affirmative action），殊為不易。歐巴馬總統在協商過程中做出了若干妥協，才將若干原本游移的執政黨議員穩住，雖然有些代價，但瑕不掩瑜，終究還是守住了全民健 保的大原則，外界也都給予肯定。

就政府收支而言，為了要納保原先未獲健保的三千多萬社會邊緣人，美國政府將來要對年收入逾廿萬美金的個人、或年收入逾廿五萬的夫妻課稅，以補貼新增的政 府支出。由此可見，美國政府的健保方案既是生病者與健康者之間互相扶持的「保險」，也是窮人與富人之間的所得移轉，有相當抑強扶弱的救助意義。坦白說，美 國這次能順利通過健保改革，可能也與過去兩年席捲全球的經濟蕭條有關。唯有在這極端衰退的年代，驟然失業者才能體會自己其實處於朝不保夕的不確定狀態、社 會才比較能夠體認弱勢者與失業者的孤立無援，進而支持更進一步的社會保險制度。

就在美國健保表決幾乎同一時間，台灣的六大工商團體也召開記者會，要求政府降低企業主負擔健保費的比例。企業主想減輕負擔卻又不敢把保費轉嫁給廣大員 工，當然就想欺負台灣社會最著名的軟腳蝦：政府。原本，吳內閣之所以提出此次健保費調漲方案，就是著眼於健保財務缺口終究要由政府負責填平。如果工商團體 與大老闆莫名其妙地將一成的負擔重新推給政府，則國家又會出現新增財務缺口，舊的去了新的又來，完全沒有彌平健保財務赤字的功用。但是，政府財政似乎不是 民間財團的考量，而工商大老闆一向要求降稅降費、威脅出走，似乎也從不在乎社會形象。台美兩國相比，我們不得不對台灣社會公義觀念的淡薄感到汗顏。

健康保險是社會安全制度的一環，但究竟什麼是「社會安全」，恐怕是台灣企業家不太能掌握的觀念。社會安全理念追根究柢，就是源自於經濟社會常有種種災變 與不幸的衝擊，很容易就使一群原本平順快樂的人民，面臨悲慘與困頓。雖然社會上的強者與順利者總將自己的幸運際遇視為當然，但長遠而言、平均而言，人人都 難以迴避旦夕禍福的衝擊，也都需要保險制度的保護。正是在這樣的相互扶持理念下，全世界民主國家才會設計出常見的失業保險、健康保險、助學貸款等安全保障 制度。就理念而言，社會安全制度就是要適度的劫富濟貧、助弱扶傾；平時繳費繳稅是每一個公民的社會責任，尤其是富有者、順遂者的社會責任。

賺錢的、成功的企業家是社會上順利的一群人，他們正是健保等社會安全制度的重要贊助者。企業家其實不需要整天捐款、做善事、贊助公益活動，口頭上以種種 企業社會責任（corporate social responsibility, CSR）的活動名義，搏取急公好義的社會美名。企業家只要踏踏實實地繳稅、不要以大老闆的名義為己利抗拒付出、更不要動輒以「不如此這般，我們就遷走營運 總部」要脅政府，就是盡到了ＣＳＲ最樸實的本分。

資本主義與社會安全都是源自於西方社會的觀念，但台灣企業家似乎是對資本主義體驗深刻，但對社會安全卻缺少理解。西方社會在基督教新教倫理的道德規範 下，有非常普遍的奉獻精神，也習慣於對社會安全制度納稅繳費，但台灣在這一方面卻似乎有些欠缺。我們不少企業家都不吝對政治人物捐款送禮、結交逢迎，卻對 區區健保保費錙銖必較。美國人的健保改革只是在制度面補足了原本闕漏的一塊，但台灣的社會安全制度所缺少的，倒不是制度面的扶助對象，而是人心面的投入與 付出。歐巴馬對全美高所得者增稅挹注健保，但台灣的大企業家每次出來講話，卻都是與企業社會責任相牴觸的內容。台美兩則健保新聞相比，也真令人不勝唏噓。

旅美华人结构变迁，参与普查意义重大

來源：2010-03-17《多维新闻网》

多维记者刘源／提起Chinese（华人），很多美国人马上想到中餐馆里一会儿粤语、一会儿国语、一会儿英语的店家，他们的确是旅美华人的典型，好莱坞电影里也可窥见一斑，镜头里总会掠过“广东烧腊”、“发财酒楼”的店面。这些华人从广东、福建的侨乡来，在美国各城市的唐人街找到组织、谋到职位，然后生根发芽。然而侨民的故事只是旅美华人历史的“前传”，近年来越来越多的留学生踏上美利坚合众国，或投身科研做教授，或变身“海归”、“海鸥”，旅美华人的结构在多维地解析重构。《多维时报》专访了纽约城市大学做美国亚裔研究的邝治中（Peter Kwong）教授，他剖析了旅美华人的结构，呼吁广大华人积极参与2010年美国人口普查。

2000年人口普查数据表明，在美国生活的亚裔共有1000多万，其中华人数目最多，达240万，占美国总人口的0.86%。亚裔人口年龄中数33岁，低于全国的中数35岁两岁； 24.4%的华人人口有本科学历。全美男性年收入中数3万7千多美元，女性收入中数2万7千多美元，华人男性年收入中数近4万5千美元，女性近3万5千美元。亚裔家庭年收入第一名为日本，第二名中国，中数逾6万美元。

用一个词概括十年前的人口普查华人的特点，邝教授选择“收入”（Income）。早期华人来美因为语言等原因，大都在唐人街从事服务业，每天十四、五个小时的起早贪黑，耐得没有亲人的寂寞，财富逐步积少成多，收入一项指标比以往有了很大提高。对于2010年华人人口可能产生的新特点，邝教授分析是“分散”（Dispersion）。分散可能由很多因素造成，基础是社会结构的变化。比如福建来的小商贩准备在美东开餐馆，他会发现纽约唐人街的市场早已经饱和，然而普林斯顿的中餐馆却没有几家，当地数目越来越多的华人学生、学者或许可以为中餐提供可观市场，所以他可能就选择从唐人街走出去，之后赴美的福建人也就会“追随”到普林斯顿找工作，而非唐人街。这种“高等教育华人带动打工者迁徙分散 ”的发展模式将会成为主导，多数情况下就是地名填空而已。目前华人的脚步已经迈进郊区，更远也有到中部、南部。

一直以来，旅美华人的地位存在强烈的两极化特征，要么是没有受过太多教育的劳工，要么是高学历的学者。近年来由于移民政策的影响，更多有钱，受过高等教育的华人移民美国，另一方面，劳工的子女在美国接受教育，知识水平和技能比上一代有了大幅提高，所以两级分化会有所缓和，而且华人会在教育和就业指标上上升一个新台阶。政治上，华人参政议政的比率依然很低，投票少、从政少，导致代表华人的力量很小；生活上，各地唐人街都是拥挤、脏乱、犯罪率高，享受很少政府资源和福利；工作上，华人的职业生涯总会遇到瓶颈，因为华人一贯被认为缺乏领导能力。这些林林总总的社会问题，都可能从2010年人口普查中表现或者映射出来。

邝教授强调，华人在美的地位更大程度上取决于“中美关系”。像中日战争时，中美是盟友关系，外交上美国尊重中国，华人在美国也就备受尊重。但是中朝战争时，美国人就认为华人华裔都不可靠，看着谁都像间谍。现在中美关系处于紧张时期，美国从军售和汇率两方面制衡中国，华人在美的地位受到影响。有些华人希望融入美国主流，希望同化，但是美国人却很敏感，明确区分华裔和华人，会仔细调查背景。韩裔和印度裔在美国政界参与更多一些，这也和他们的外交政策密不可分。

旅美华人的结构正在发生演变，其中会产生怎样的社会问题，现在还是个未知数。邝教授说2010年人口普查不但对于美国十分重要，对于华人更是意义深远。目前关于在美华人的研究都比较缺乏数据支持，不像拉丁裔或者非裔的调研数据那样丰富，华人的生存状况到底怎样，现在学界的认识都比较宏观。人口普查既可以揭露的社会问题，又能够敦促美国政府解决问题。于私，更多的参与意味着华人代表权的增加，政府在资源分配时候就会多考虑华人，这与各位居住在美国的华人利益息息相关。

其实旅美华人一直没有获得足够社会资源供给，华人社团的繁荣就是佐证。当然，华人本来就善于编制社会关系，重视培植人脉，但是在美国华人社会团体却成了很多人的生命线，劳工依靠同乡会找工作，知识分子用同学会发现机会，还有各种专业协会，沟通中国和美国相关专业人才交流。最富特色的就是中文学校，除了办学目的之外，它更是华人家长社交的好场所。华人用社团作为互帮互助的工具

，弥补社会资源供给的不足。但从美国人角度看，他们认为中国人不注重社会福利，只是自顾自的小圈子。邝教授认为华人社团的存在是有道理的，只是华人该争取的还是要争取，既然有可用利用的资源为什么不用。所幸有些社团组织已经接受美国社会给予的福利，不再局限在肤色种族里。

“更有钱、更有文化”只不过是华人的光环，深刻的社会结构变迁将会影响你我等百万个华人的工作、住房、公民权、子女的未来……回答十道简单的问题，解决千万个复杂的社会难题，请行动起来！